Retour aux résultats · Saint-Père-en-Retz

Offre vérifiée avant-hier

Accompagnant(e) éducatif(ve) Petite Enfance (H/F)

CCSE·Saint-Père-en-RetzSur siteCDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accueil des enfants et des familles, mise en œuvre du bien-être et participation au projet pédagogique.
  • Compétences clés: Diplôme CAP Petite Enfance obligatoire, techniques d'écoute, communication, observation, capacité d'adaptation et travail en équipe.
  • Conditions et avantages: Poste en pool de remplacement, avantages liés (régime indemnitaire, titres restaurant, prévoyance, COS).
  • Lieu et structure: Travail au sein des structures petite enfance sur plusieurs communes, dans un environnement dynamique et à taille humaine.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Située entre la Loire et l'océan, la Communauté de Communes du Sud Estuaire (31 440 habitants, 6 communes) constitue un territoire dynamique, attractif et touristique de Loire Atlantique, proche de Saint-Nazaire, Pornic et Nantes. Vous êtes à la recherche d'un service à taille humaine, un lieu de travail où la pédagogie et l'accompagnement des familles sont au cœur des préoccupations ? Bienvenue au service Petite Enfance de la CCSE ! * Vous avez une formation en direction du jeune enfant de 0 à 3 ans, * Vous avez une expérience au sein d'une structure de la petite enfance, * Vous êtes de nature dynamique, * Vous avez le sens des responsabilités et des capacités d'adaptation, * Vous disposez de techniques d'écoute active, de communication et d'observation, * Vous appréciez le travail en équipe mais savez travailler en autonomie. Dans le cadre de notre pool de remplacement, venez rejoindre des équipes dynamiques au sein des structures petite enfance sur les communes de Corsept, Saint-Brevin-les-Pins et Saint-Père-en-Retz. Vos missions : - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux, - Mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et garantir sa mise en œuvre, - Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants en lien avec le projet pédagogique, - Mettre en œuvre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité physique et affective. Profil recherché : - Diplôme CAP Petite Enfance obligatoire - Capacités d'adaptation - Communication, travail en équipe, respect de la hiérarchie Avantages liés au poste : Régime indemnitaire + titres restaurant + prévoyance + COS Les candidatures ne correspondant pas au niveau de diplôme demandé ne seront pas étudiées.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
06 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

Semblables

Offres proches.

Saint-Père-en-RetzIntérim - 3 Mois
12 € / heureestimé
Nouvellevia francetravail.fr·hier35/100
Saint-Père-en-RetzSur siteCDD - 3 Mois
2000 € / moisestimé
Nouvellevia francetravail.fr·hier35/100

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète