Accompagnant Éducatif Petite Enfance HF

Adecco recrute pour l'un de ses clients, un réseau national reconnu dans le secteur de la petite enfance, des Accompagnants Éducatifs Petite Enfance (H/F) en CDD ou CDI à Paris intramuros, dans les arrondissements suivants : Paris 02, Paris 08, Paris 11, Paris 15, Paris 16, Paris 17 et Paris 20. Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la qualité de l'accueil, la pédagogie et l'accompagnement du jeune enfant sont au cœur du quotidien ? Cette opportunité vous permet d'intégrer une structure dynamique et engagée auprès des enfants et des familles. Notre client propose différents types de structures d'accueil : crèches collectives multi-accueil, micro-crèches, crèches d'entreprise et inter-entreprises, ainsi que des établissements à pédagogies spécifiques. Un cadre de travail varié, stimulant et évolutif. Vos missions • Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement sécurisant et bienveillant. • Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien : repas, changes, sieste et apprentissage de l'autonomie. • Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins de chaque enfant. • Favoriser le développement affectif, moteur et social des enfants accueillis (10 semaines à 4 ans). • Observer les enfants et transmettre les informations utiles à l'équipe afin d'assurer un accompagnement personnalisé. • Contribuer à la vie collective de la structure et au respect du projet pédagogique. Profil recherché • Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). • Une première expérience en crèche ou en structure petite enfance est appréciée. • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités humaines : écoute, patience, douceur et bienveillance. • Vous appréciez le travail en équipe et la coopération au quotidien. • Vous êtes engagé(e) dans une démarche éducative favorisant le bien-être et l'épanouissement des enfants. Ce que notre client vous propose Rémunération : • 1 867,02€ brut mensuel. Un package d'avantages attractif : • Prime de bienvenue dès l'intégration et à la fin de la période d'essai. • Prime mensuelle fixe en complément du salaire. • Tickets restaurant de 8 € par jour, pris en charge à 50 %. • Dispositif de formation interne structuré avec parcours diplômants et accompagnement à la montée en compétences. • Mobilité interne facilitée au sein du réseau national. Pourquoi rejoindre ce projet ? Parce que vous intégrez une structure qui valorise votre métier, accompagne votre évolution professionnelle et vous permet d'exercer dans un environnement où l'accueil, l'éveil et le bien-être des enfants sont au cœur des priorités. Envie de donner du sens à votre métier et d'évoluer dans un cadre stimulant ? Postulez dès maintenant.