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Offre vérifiée avant-hier

Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie-restauration (H/F)

UTF FRANCE·PARISSur siteCDIIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assister la Direction dans la gestion quotidienne, coordonner les équipes, garantir la qualité de service et assurer une expérience client d'excellence.
  • Compétences clés: Expérience en hôtellerie, management, organisation, gestion des priorités, maîtrise des outils informatiques et logiciels PMS, anglais professionnel, seconde langue un atout.
  • Conditions et responsabilités: Participer au recrutement, suivre les indicateurs de performance, gérer les budgets, assurer le bon déroulement des événements et remplacer la Direction en son absence.
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Description du poste

Nous recherchons, pour un hôtel 4 étoiles situé à Paris, un(e) Adjoint(e) de Direction en hôtellerie afin d'accompagner la Direction dans la gestion quotidienne de l'établissement. Véritable bras droit de la Direction, vous participez au pilotage opérationnel de l'hôtel, à la coordination des équipes et veillez à garantir une qualité de service irréprochable ainsi qu'une expérience client d'excellence. Responsabilités - Assister la Direction dans la gestion opérationnelle quotidienne de l'hôtel. - Encadrer, accompagner et coordonner les équipes des différents services (réception, restauration, étages, etc.). - Veiller au respect des procédures internes, des normes d'hygiène, de sécurité et des standards de qualité. - Garantir la satisfaction des clients en assurant un suivi personnalisé et en gérant les réclamations avec professionnalisme. - Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs. - Suivre les indicateurs de performance, les budgets et contribuer au développement du chiffre d'affaires. - Assurer le bon déroulement des événements, séminaires et prestations organisés au sein de l'établissement. - Remplacer la Direction en son absence et prendre les décisions nécessaires au bon fonctionnement de l'hôtel. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une expérience significative en tant qu'Adjoint(e) de Direction, Responsable d'exploitation ou sur un poste similaire en hôtellerie. - Une excellente connaissance du secteur hôtelier et des standards de qualité. - De solides compétences en management, organisation et gestion des priorités. - Un sens aigu du service client et une excellente aisance relationnelle. - Une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion hôtelière (PMS). - Un niveau d'anglais professionnel ; une seconde langue étrangère est un atout. - Leadership, autonomie, réactivité et esprit d'équipe.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
01 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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