Adjoint au Responsable du service technique H/F

Descriptif du poste : Sous l'autorité hiérarchique du responsable technique et ou de son adjoint, vous aurez pour mission : 1/Gestion technique et maintenance - Superviser les opérations de maintenance préventive et corrective. - Participer au suivi des installations : - Électricité, - CVC, - Plomberie, - Sécurité incendie, - Groupes électrogènes, - Réseaux techniques. - Garantir la continuité des installations techniques critiques. - Participer à l'analyse des pannes et incidents techniques. - Contrôler la qualité des interventions réalisées. 2/Encadrement et organisation - Encadrer l'équipe technique en l'absence du Responsable Technique. - Organiser les interventions quotidiennes et les priorités. - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures. - Assurer la coordination avec les services de soins et les prestataires. 3/Suivi réglementaire - Participer au suivi des contrôles réglementaires. - Veiller à la conformité des installations technique. - Suivi du dossier légionelle en collaboration avec le pôle hygiène. - Lever les réserves ou s'assurer qu'elles soient levées. 4/Gestion administrative - Participer au suivi des contrats de maintenance. - Assurer le suivi des interventions via open GST. - Rédiger comptes-rendus et rapports techniques. - 5/Travaux et projets - Participer au suivi des travaux neufs et de rénovation. - Assurer le suivi technique des entreprises extérieures. - Participer aux réunions de chantier. - Veiller à limiter l'impact des travaux sur l'activité hospitalière. Profil recherché 1 Savoir être - Autonome - Esprit d'équipe - Rigoureux - Organisé - Disponible - Discrétion - Esprit d'initiative - Polyvalent 2 Savoir faire - Compétences techniques dominante CVC - Compétences en gestion - Compétences règlementaire hospitalières (légionelle, sécurité incendie...) - Compétences humaines - Expérience dans le secteur hospitalier, ERP 3 Liaisons fonctionnelles - Externes : fournisseurs, entreprises extérieures - Internes : ensemble des professionnels de l'établissement 4 Conditions de travail - Travail en 7h30 du lundi au vendredi astreinte possible 1 semaine sur 5 - Travail sur écran (outils bureautique et logiciels métiers) - Situation pouvant générer du stress - Port de charge lourde - Savoir se rendre disponible Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels Grille de salaire de la fonction publique hospitalière / reprise d'ancienneté possible Prime SEGUR + avantages sociaux CGOS Écrivez-nous à l'adresse suivante en joignant votre CV et votre lettre de motivation. Contacts : Laurent Barnier, responsable technique ou au Mme Estelle GAUDEFROY, Responsable des Ressources Humaines ou au