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Offre vérifiée hier

ADJOINT CHEF DEPARTEMENT COORDINATION PRODUCTION

Ministère des Armées·Toulon (Provence-Alpes-Côte d'Azur)Sur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accompagner le chef du département dans le management hiérarchique et fonctionnel des pôles de production, supervision des projets et reporting à la direction.
  • Compétences clés: Expérience en management ou gestion d'équipes, supervision de projets, connaissance des méthodes budgétaires, et expérience en management transverse appréciée.
  • Conditions et atouts: Poste basé à Toulon, nécessitant une expérience significative dans la gestion d'équipes et la supervision de projets liés aux activités du département.
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Description du poste

Titulaire du poste, vous accompagnerez le chef du département coordination production à la fois dans le management hiérarchique du département et le management fonctionnel des pôles de production dans les fonctions transport, logistique, soutien pétrolier et gestion des emprises. De manière plus spécifique, vous assurerez la supervision et le cadrage méthodologique des projets informatiques, de la gestion budgétaire, et du système de management intégré. En tant qu'adjoint au chef du département coordination production, vous contribuerez activement à l'élaboration du reporting destiné à la direction. Vous serez en capacité de suppléer le chef de département lors de ses absences. Une expérience significative dans le management ou la gestion d'équipes est requise pour assurer la coordination et l'efficacité opérationnelle du département. Une expérience avérée du système de management intégré ou du système de management par la performance est souhaitable afin d'optimiser la gestion des filières de production. Une solide expérience en supervision de projets et d'expérimentations liées aux activités du département coordination production est indispensable pour garantir leur réussite. Une bonne connaissance des méthodes budgétaires est requise pour apporter un soutien méthodologique efficace, contribuant ainsi à l'optimisation des ressources et à la rigueur financière du département. Une expérience en management transverse serait un atout supplémentaire. Ces compétences et expériences permettront au titulaire du poste de remplir ses missions avec efficacité et de contribuer activement à la performance globale du département.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
19 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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