Retour aux résultats · Villeneuve-sur-Lot

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Adjoint Responsable Maintenance H/F

GECO RECRUTEMENT·Villeneuve-sur-Lot (Nouvelle-Aquitaine)Sur siteCDIIntermédiaire
38 000 € – 42 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle et responsabilités: Piloter la performance technique, encadrer l'équipe, assurer la maintenance préventive et curative, et superviser les projets techniques.
  • Compétences et formation: Issu(e) d'un BTS MAI, Électrotechnique ou équivalent, avec solides bases en mécanique, électricité et automatisme, et expérience en management d'équipe industriel.
  • Conditions et avantages: Horaires de journée sans astreinte, arrêts techniques planifiés, package complet avec primes, intéressement, participation, et perspectives d'évolution.
  • Conditions de travail: Travail en site performant, organisation rythmée par des arrêts techniques, avec un focus sur la sécurité et la visibilité du planning.
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Description du poste

Notre cabinet recrute pour l'un de ses clients, un acteur industriel de référence, un Responsable Maintenance H/F. Au sein d'un site performant, vous rejoignez une structure qui place l'humain et l'amélioration continue au coeur de sa stratégie. Le vrai plus ? Un poste en horaires de journée, sans astreinte, et une organisation rythmée par des arrêts techniques dédiés, vous permettant de travailler en toute sécurité et avec une réelle visibilité sur votre planning. Vos Missions : Un rôle de terrain et de stratégie Rattaché(e) au Responsable de Site, vous pilotez la performance technique de l'unité. Vos responsabilités s'articulent autour de 4 axes principaux : 1. Management & Animation d'Équipe Encadrer, coordonner et accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs. Assurer une présence terrain forte pour conseiller, contrôler et garantir un climat social serein. 2. Pilotage de la Maintenance (Préventive & Curative) Garantir la disponibilité des équipements en optimisant les plans de maintenance. Poursuivre le déploiement de la GMAO et organiser le transfert de compétences vers la production. Piloter les indicateurs de performance (KPI) et assurer un reporting fluide auprès de votre hiérarchie. 3. Amélioration Continue & Investissements Être force de proposition sur le renouvellement des installations et l'optimisation de leur durée de vie. Participer activement à la rédaction des cahiers des charges pour l'acquisition de nouveaux équipements. Superviser les projets techniques et coordonner l'intervention des entreprises extérieures. 4. Gestion Administrative & Sourcing Gérer la documentation technique et le sourcing des pièces détachées. Suivre les contrats de sous-traitance et gérer les budgets alloués lors des réunions clients. Formation : Issu(e) d'un BTS MAI, Électrotechnique ou équivalent, vous possédez de solides bases en mécanique, électricité et automatisme (diagnostic et programmation). Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe technique en milieu industriel. Soft Skills : Rigoureux(se) et dynamique, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse. Votre excellent relationnel et votre esprit coopératif vous permettent de fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Équilibre vie pro/vie perso : Rythme du lundi au vendredi, pas d'astreinte. Conditions de travail : Des arrêts techniques planifiés pour intervenir sereinement hors contraintes de production. Package de rémunération complet : Prime de fin d'année, Intéressement, Participation, Prime d'assiduité, Prime vacances, Prime transport, Chèques déjeuner. Évolution : Des perspectives de mobilité réelle au sein d'un groupe solide.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
07 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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