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AGENT D'ANIMATION (H/F)

ST BERTHEVINSur siteCDD - 12 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation pour les enfants dans le cadre périscolaire et extrascolaire.
  • Compétences clés: Maîtrise des techniques d'animation, coordination d'activités, adaptation aux publics, analyse des besoins et capacité à rendre compte.
  • Qualifications requises: Diplôme d'animation (BAFA, CPJPES, BPJEPS) et CAP Petite enfance.
  • Conditions de travail: Réunions ou animations ponctuelles en dehors des horaires habituels, notamment en soirée et le samedi.
  • Qualités personnelles: Sens du travail en équipe, qualités relationnelles, dynamisme, force de proposition et prise d'initiative.
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Description du poste

Sous l'autorité de la Directrice adjointe du pôle « Education, sport et vie associative » vous assurez les missions suivantes : ANIMATION - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation dans le cadre du PEDT - Anime un groupe d'enfants dans le cadre périscolaire et extrascolaire - Applique les règles de sécurité dans les activités - Accueille et prend en charge les enfants dans le cadre périscolaire et toute tranche d'âge sur la partie extrascolaire (ALSH) - Encadre les enfants au cours des repas : service des plats, respect des règles. Ainsi que toute activité nécessaire au bon fonctionnement du service et de la collectivité. Contraintes Réunions ou animations ponctuelles en dehors des horaires habituels de travail (soir, samedis) Qualifications : - Diplôme d'animation (BAFA, CPJPES, BPJEPS) - CAP Petite enfance Savoirs : - Bonne connaissance des enfants et de leurs besoins spécifiques - Connaissance en technique d'animation, d'encadrement et d'écoute - Appliquer les règles d'hygiène Savoir faire : - Maîtrise des techniques d'animation - Coordonner des temps d'animation - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Capacité à analyser les besoins du public - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Savoir rendre compte Savoir être - Sens du travail en équipe - Qualités relationnelles - Force de proposition - Dynamisme - Prise d'initiative

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
02 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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