Retour aux résultats · ST BERTHEVIN

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AGENT D'ANIMATION (H/F)

ST BERTHEVINCDD - 12 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation pour les enfants dans le cadre périscolaire et extrascolaire.
  • Compétences clés: Maîtrise des techniques d'animation, encadrement, écoute, et application des règles d'hygiène et de sécurité.
  • Qualités personnelles: Sens du travail en équipe, qualités relationnelles, dynamisme, force de proposition, prise d'initiative.
  • Qualifications requises: Diplôme d'animation (BAFA, CPJPES, BPJEPS) et CAP Petite enfance.
  • Conditions et environnement: Travail en présentiel à ST BERTHEVIN, avec encadrement d'enfants lors d'activités périscolaires et extrascolaires.
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Description du poste

Sous l'autorité de la Directrice adjointe du pôle « Education, sport et vie associative » vous assurez les missions suivantes ANIMATION - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation dans le cadre du PEDT - Anime un groupe d'enfants dans le cadre périscolaire et extrascolaire - Applique les règles de sécurité dans les activités - Accueille et prend en charge les enfants dans le cadre périscolaire et toute tranche d'âge sur la partie extrascolaire (ALSH) - Encadre les enfants au cours des repas : service des plats, respect des règles. Ainsi que toute activité nécessaire au bon fonctionnement du service et de la collectivité. Qualifications : - Diplôme d'animation (BAFA, CPJPES, BPJEPS) - CAP Petite enfance Savoirs : - Bonne connaissance des enfants et de leurs besoins spécifiques - Connaissance en technique d'animation, d'encadrement et d'écoute - Appliquer les règles d'hygiène Savoir faire : - Maîtrise des techniques d'animation - Coordonner des temps d'animation - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Capacité à analyser les besoins du public - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Savoir rendre compte Savoir être : - Sens du travail en équipe - Qualités relationnelles - Force de proposition - Dynamisme - Prise d'initiative

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
02 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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