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Agent de Nettoyage Industriel (h/f)

Iziwork·Saint-Jean-de-Folleville (Normandie)INTERIM
12 € / heure
Résumé Vox
  • Rôle principal: Maintenir la propreté et l'hygiène d'un site logistique, avec un travail méticuleux selon les protocoles en place.
  • Compétences clés: Faire preuve de rigueur, maîtrise des gestes de manutention, savoir s'organiser et accepter la polyvalence.
  • Conditions et avantages: Travail posté (3x8), rémunération de 12,31 € par heure, panier repas à 7€30.
  • Profil recherché: Débutants ou sans qualifications, avec certificats CACES 1A, 1B, 3 requis.
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Description du poste

À propos de la mission En tant qu'Agent de Nettoyage Industriel, votre rôle consistera à maintenir la propreté et l'hygiène d'un site logistique. Un travail méticuleux est requis pour garantir un nettoyage impeccable selon les protocoles en place. Aptitudes principales requises : • Faire preuve de rigueur et de précision • Disposer de capacités d'anticipation au regard des tâches à réaliser • Maîtrise des gestes et postures de manutention • Savoir se repérer dans l'espace • Savoir s'organiser pour respecter les délais • Accepter la polyvalence sur autres postes du service Rythme de travail : • Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,31 € par heure Avantages : • Panier repas à 7€30 Profil recherché • Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis • CACES 1A - R489 • CACES 1B - R489 • CACES 3 - R489 Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 1 heure
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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