Retour aux résultats · Gonfreville-l'Orcher

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AGENT DE SECURITE (H/F)

SECURITAS FRANCE SARL·Gonfreville-l'OrcherCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Garantir la sécurité du site en contrôlant les accès, gérant les conflits, effectuant des rondes et rédigeant des rapports.
  • Conditions de travail: Horaires variables incluant jours, nuits, week-ends et jours fériés, avec un contrat CDI et tenue fournie.
  • Avantages et primes: Prime de remplacement, majoration de 10% pour heures de nuit/dimanche, mutuelle, prise en charge transports, compte épargne temps, prime panier, prime de cooptation.
  • Exigences et compétences: Poste en sécurité privée, avec responsabilités liées à la surveillance et gestion des alarmes, rattaché à une agence locale.
  • Mobilité et évolution: Politique de mobilité interne, possibilité d'évolution, planification à l'avance, accompagnement personnalisé via Klaro.
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Description du poste

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 12 500 collaborateurs.rices en France et prendre part, à votre tour, à la sécurisation des environnements de nos clients. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agenceHRI, basée à Saint Jean du Cardonnay VOS MISSIONS Vous êtes lela véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Contrôler les accès au site au sein d'un poste de garde, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Rédiger des rapports via l'outil informatique - Gérer les alarmes Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour, nuit) et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Type de contrat - Coef - salaire brut/mois - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 35 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,36€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique - Un accès gratuit à Klaro : identifiez toutes les aides financières auxquelles vous et votre foyer êtes éligibles, profiter d'un accompagnement personnalisé dans vos démarches, grâce à votre conseiller dédié

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
22 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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