Retour aux résultats · SAINT-SARDOS

Offre vérifiée hier

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (H/F)

MAIRIE·SAINT-SARDOSCDD - 4 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Conduit l'entretien et la valorisation des bâtiments communaux, en relation avec les élus, la population et les agents communaux.
  • Exigences clés: Travail seul ou en équipe réduite, déplacements permanents, grande disponibilité, horaires irréguliers, activités saisonnières, port de vêtements professionnels.
  • Conditions et environnement: Exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, matériels dangereux, station debout prolongée, horaires décalés, amplitude variable.
  • Relations et interactions: Relations fréquentes avec élus, agents, population, associations, administrations et prestataires externes.
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Description du poste

Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent. Durée de la mission : 4 mois. Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, I'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des bâtiments communaux. Missions ou activités : - Planifier et préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective. - Participer à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine. - Assurer la garderie périscolaire - Entretenir les locaux communaux - Relations aux élues et élus - Relations aux usagers - Organisation de son activité - Application des règles de santé et de sécurité au travail - Application des règles de sécurité des usagers Profil recherché : - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques - Port de vêtements professionnels adaptés - Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière - Contacts fréquents avec les élus - Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de I'EPCI - Contacts directs et permanents avec la population: les associations, les administrés - Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux Date prévue du recrutement 27/08/2026 Pour postuler, envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation).

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
23 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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