Description du poste
Vos missions :
Maintenance plomberie-chauffage : interventions de maintenance préventive et curative sur les réseaux sanitaires, les chaudières, les circuits de chauffage et les systèmes de traitement d'air.
Gestion des bassins aquatiques : analyses et suivi de la qualité de l'eau, contrôle des systèmes de filtration, relevés d'indicateurs, approvisionnement en produits de traitement.
Gestion de la patinoire : vérification et maintenance du groupe froid.
Travaux en régie : réalisation de travaux sanitaires et de chauffage (pose, remplacement, réparation) ainsi que travaux divers (montage de cloisons, pose de parquet, mécanique, peinture, menuiserie, etc.).
Gestion administrative : mise à jour des carnets d'exploitation et suivi des contrôles réglementaires.
Entretien extérieur : nettoyage et maintenance des espaces verts et extérieurs.
Votre profil :
Diplôme et expérience requis : Niveau 3 minimum (CAP/BEP sanitaire, plomberie ou chauffage). Permis C souhaité, VL obligatoire.
Compétences recherchées : maîtrise des installations sanitaires et de chauffage ; connaissance en traitement de l'eau appréciée (formation interne prévue).
Qualités recherchées : rigueur, esprit d'équipe, aisance relationnelle, disponibilité.
Spécificité du poste : bonne condition physique requise.
Conditions de travail :
Type de recrutement : par voie contractuelle ou statutaire (cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux).
Cadre de travail : 37h50 hebdomadaire, avec 17 jours de RTT. Planning sur 7 jours pouvant inclure le week-end - 2 jours de repos dans la semaine.
Rémunération : 28 011 brut/an. *Indicatif selon profil.
* Rémunération brute annuelle indicative, susceptible d'être ajustée en fonction du niveau de grade, de l'expérience professionnelle du candidat et, le cas échéant, de sa situation statutaire pour les agents fonctionnaires.