Retour aux résultats · Hénon

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Agent social d'hébergement 28 H/hebdo (H/F)

FOYER LOGEMENT EHPAD·HénonSur siteCDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle et missions: Assurer les soins d'hygiène, accompagner les résidents, participer à l'élaboration des projets de soins et à la gestion de l'environnement.
  • Conditions de travail: Emploi en horaires de journée avec travail un week-end sur trois, dans un établissement accueillant des personnes âgées dépendantes.
  • Compétences et formation: Participer à la formation continue, partager ses connaissances, et contribuer à l'accueil et à la formation des stagiaires.
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Description du poste

La résidence du Frêne est une structure à taille humaine de 34 places, qui accueille des personnes âgées dépendantes. L'établissement recherche un agent social polyvalent. Emploi en horaire de journée : 6h30-14h00 OU 13h15-20h45 Travail un week-end sur trois Missions ou activités 1) Contribuer à l'accompagnement de la personne en fonction de ses besoins et en collaboration avec l'équipe soignante * Assurer pour les résidents les soins d'hygiène et de confort * Accompagner le résident dans tous les gestes de la vie quotidienne en prenant en compte ses ressources physiques et psychiques * Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur * Participer à l'élaboration du projet de soins du résident et à sa mise en œuvre * Assurer la traçabilité de tous les actes effectués 2) Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé des résidents * Recueillir et transmettre les informations importantes * Assurer la continuité des soins par le biais de transmissions ciblées 3) Assurer l'hygiène des espaces communs et de l'environnement du résident * Assurer le bio-nettoyage et la désinfection des locaux communs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur * Évacuer les déchets * Connaître et appliquer les protocoles de bio nettoyage 4) Participer à l'activité hôtelière * Repérer les dysfonctionnements dans les locaux privatifs et communs et les signaler à l'administration * Service en salle * Accompagnement des résidents lors des repas 5) Contribuer à la formation * S'inscrire dans une démarche de formation continue et partager ses connaissances avec l'équipe *Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires 6) Participer à la gestion des produits et des matériels * Évaluer les besoins de matériel et de produit en fonction de l'activité ; * Connaitre les bonnes pratiques d'utilisation du matériel mis à disposition et savoir les mettre en œuvre * Participer aux tests, pour l'achat de nouveaux matériels ; 7) Promouvoir la bientraitance au sein l'établissement

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
02 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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