Offre vérifiée avant-hier
AIDE A DOMICILE OU AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F)
12 € – 14 € / heureestimé
Résumé Vox
- Missions principales: Accompagner socialement et soutenir les publics fragiles dans leur vie quotidienne, en aidant ou en faisant à leur place les actes ordinaires.
- Conditions et avantages: Poste nécessitant des déplacements avec défraiement, rémunération horaire de 12.02 € à 13.65 €, majoration pour dimanches et jours fériés, indemnités kilométriques, protection sociale complète, smartphone fourni.
- Exigences et expérience: Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée, contrat CDD de remplacement pour la période estivale, à partir de 104 heures par mois.
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Description du poste
PRINCIPALES MISSIONS :
Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante.
- Réalise les travaux courants d'entretien de la maison
- Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne
- Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne
- Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle
Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu.
LOCALISATION :
Secteur d'intervention : St Gervasy et les alentours ...
FORMATION ET EXPERIENCE :
- Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciées
REMUNERATION :
- Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 12.02 € jusqu'à 13.65 € brut de l'heure
- Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche
- Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08 h 00 et après 19 h 00
AVANTAGES :
- Une sur majoration de 60 % des heures travaillées les dimanches et jours fériés
- Indemnités kilométriques à 0.46 cts d'€ / km dès votre domicile (60 % des kms entre le domicile du salarié et la 1re intervention et la dernière intervention de la journée)
- Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé
- Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance)
- Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs)
- Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions
- Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle
TYPE DE CONTRAT :
- CDD de remplacement pour la période estivale
- A partir de 104 heures par mois, allant jusqu'à un temps complet selon les disponibilités
Panneau de transparence
Source originale
francetravail.fr
Publiée
01 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)
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