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Aide ménager et Garde d'enfants MRS (H/F)

O2 TOURS SUD·ToursCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Missions principales: Entretien de la maison, gestion du linge, courses et repas, garde d'enfants lors de sorties, activités et repas.
  • Conditions et avantages: Poste sans expérience ni diplôme requis, formation assurée, matériel fourni, primes, titres restaurant, indemnités kilométriques, prise en charge transports.
  • Exigences et critères: Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, permis B et véhicule apprécié, participation à un recrutement sans CV, ouverture aux travailleurs handicapés.
  • Type de contrat et horaires: Contrats supérieurs à 17.5h/semaine, déplacements avec indemnités, horaires flexibles selon planning organisé.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

O2 recrute des Aides à domicile polyvalents H/F ( Aides ménagers et Garde d'enfants) Les missions Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Garde d'enfants: sortie d'école/activités/repas. France Travail vous propose de participer à un recrutement sans CV (Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) Pas d'expérience, pas de diplôme exigé. Votre potentiel est valorisé ! Seules vos habiletés et votre motivation seront évaluées ! Postulez à l'offre d'emploi afin de connaitre le jour et l'heure de la réunion d'information collective et rencontrer l'employeur. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge Moments de convivialité en agence ; Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : - Formation assurée dès l'embauche Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, les postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
09 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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