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Aide-Soigant(e) - F/H

Le CabRH·Frangy (Auvergne-Rhône-Alpes)Sur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être, accompagner les patients dans la vie quotidienne et participer à la surveillance de leur santé.
  • Compétences clés: Reconnu(e) pour écoute, patience, bienveillance, capacité à travailler en équipe et à s'adapter, avec une appétence pour l'accompagnement de jeunes patients.
  • Conditions et avantages: CDI à temps plein en 12h, rémunération selon profil, primes (transport, assiduité), restaurant d'entreprise, chèques vacances, activités culturelles et sportives.
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Description du poste

Entreprise : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un-e Aide-soignant-e F/H. Envie de vous investir dans un environnement où l'humain est au cœur des priorités ? Rejoignez un établissement de soins médicaux et de réadaptation spécialisé, dédié à l'accompagnement d'enfants et d'adolescents. Vous intégrerez une équipe engagée et bienveillante, dans un cadre structuré favorisant à la fois la qualité des soins et le bien-être des professionnels. Détails du poste : En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous : • Assurez les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des patients • Accompagnez les patients dans les gestes de la vie quotidienne • Participez à la surveillance de leur état de santé • Contribuez à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés • Recueillez et transmettez les informations utiles à la continuité des soins • Participez activement à la vie de l'unité et aux activités proposées Profil recherché : • Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis • Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre patience et votre bienveillance • Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter • Une appétence pour l'accompagnement de jeunes patients est un plus Informations complémentaires : • Rémunération selon profil et expérience - Convention FEHAP (reprise à 100 %) • CDI - Temps plein en 12h, permettant un meilleur équilibre vie pro / perso • CSE attractif : chèques vacances, culture, sport, voyages, cadeaux… • Prime de transport : 200 € / an • Prime d'assiduité (versement semestriel) • Restaurant d'entreprise (repas à 2,91 €)

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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