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Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD (H/F)

HOPITAL DE LUYNES·LUYNESCDD - 12 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer les soins en lien avec le projet thérapeutique des résidents et participer à l'évaluation gérontologique.
  • Activités clés: Prendre en soins globalement, gérer la douleur, évaluer troubles comportementaux, réagir en cas de crise, participer à la gestion des stocks et à l'accueil.
  • Conditions de mobilité: Avoir un moyen de locomotion personnel car établissement pas desservi par les transports en commun à tous les horaires.
  • Exigences: Collaborer avec les IDE, participer aux réunions, s'impliquer dans l'organisation de service et suivre protocoles et procédures.
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Description du poste

Le Centre Hospitalier de LUYNES vous attend. Plusieurs postes sont à pourvoir à l'EHPAD. Nous sommes à votre écoute quant à vos souhaits de parcours professionnel et de formations. Mission principale : - Missions principales : Assurer les soins relatifs au domaine de compétences aide-soignant en lien avec le projet thérapeutique des résidents/patients Évaluer les besoins des résidents, les analyser et proposer des actions de soins en lien avec son champ de compétence Participer en collaboration avec les IDE et les équipes de jour à l'évaluation gérontologique des résidents Travailler en collaboration avec les IDE et les autres membres de l'équipe Activités : Assurer une prise en soins globale et personnalisée des résidents Assurer les soins de confort et de bien-être nécessaires à la personne âgée en faisant preuve d'attention et de bienveillance Évaluer et prendre en soins la douleur en collaboration avec l'IDE Évaluer les troubles du comportement (confusion, agitation.) et mettre en place des actions adaptées Identifier et savoir réagir en cas de situations de crise ou d'agressivité du résident, être capable d'apporter un apaisement et de réagir dans ces situations S'approprier et appliquer les protocoles et les procédures en vigueur Participer à la gestion des stocks Participer à l'accueil et l'accompagnement des nouveaux professionnels arrivants et des étudiants Participer aux réunions, staffs et s'impliquer dans les organisations de service et institutionnelles Avoir un moyen de locomotion personnel car établissement pas desservi par les transports en commun à tous les horaires de travail.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
03 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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