Retour aux résultats · LUTZELHOUSE

Offre vérifiée il y a 15 heures

Aide-soignant / Aide-soignante

MAISON DE RETRAITE·LUTZELHOUSECDI
1802 € / moisestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accompagner quotidiennement les résidents en réalisant des tâches comme la toilette, l'habillement et les repas tout en respectant leur indépendance.
  • Conditions de travail: Contrat CDI de 35 heures par semaine, avec horaires en journée, 2 week-ends travaillés par mois, et primes diverses dont Segur, Grand Age, et prime d'ancienneté.
  • Profil recherché: Diplôme d'Aide-Soignant(e) requis, avec volonté d'offrir un accompagnement personnalisé et de qualité, horaires selon roulement matin ou après-midi.
  • Avantages et formation: Accès à des formations régulières, équipe engagée et bienveillante, environnement familial et soutien constant de la hiérarchie.
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Description du poste

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées et vous recherchez un métier gratifiant où chaque geste compte ? Au cœur de la Vallée de la Bruche, entre Molsheim et Schirmeck, dans un écrin de verdure, l'EHPAD Abrapa Lutzelhouse a ouvert ses portes en janvier 1995. Situé à l'entrée du village, à 50 mètres de la gare, nous sommes un petit établissement familial de 82 résidents. L'établissement accueille en son sein l'accueil de jour itinérant de la Vallée de la Bruche. Implanté au cœur de la de la Vallée de la Bruche, dans un cadre agréable et verdoyant intérieur comme extérieur, l'EHPAD Lutzelhouse 82 résidents dans une ambiance familiale. Ce que vous ferez : Vous serez au cœur de l'accompagnement quotidien de nos résidents. Votre proximité, votre empathie et votre dévouement seront essentiels pour créer un environnement où nos aînés se sentent compris, respectés et soutenus. En tant qu'Aide-soignant(e), vous serez la personne sur qui nos aînés compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, tout en respectant leur indépendance. Ce que nous offrons : Un CDI à raison de 35 h par semaine à pourvoir rapidement, en journée de 7 h avec 2 WE travaillés par mois. Vous aurez accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière. Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins. Vous ne serez jamais seul(e). Nos supérieurs sont là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille. A la rémunération de base de 1801,80 euros bruts s'ajoutent : La prime Segur de 238€ bruts ; La prime Grand Age de 70€ bruts ; La prime Segur 2 de 19€ bruts ; La prime d'ancienneté ; La prime décentralisée versée en fin d'année ; La prime dimanche et jours fériés. Profil recherché : Horaires selon roulement : matin ou après-midi + 1 week-end sur 2 Votre diplôme d'Aide-Soignant(e) est un point de départ important, pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos résidents et vous-même. Au-delà des qualifications, c'est votre volonté d'offrir un accompagnement de qualité et personnalisé qui fera la différence pour nos résidents.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
18 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 15 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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