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Aide Soignant Diplômé Référent (h/f) (H/F)

STE DES JARDINS D'ELODIE·HavreCDD - 30 Jour(s)
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle: Représentant de l'équipe encadrante, formant un binôme de confiance avec l'IDEC, responsable de l'accompagnement, de la transmission et de la fidélisation de l'équipe.
  • Exigences: Diplômé d'État d'aide-soignant, avec une première expérience réussie en structure médico-sociale, sens des responsabilités et investissement.
  • Formation et conditions: Formation assurée par la direction : 10h de module + 2 jours de formation managériale, engagement à évoluer dans ses fonctions.
  • Conditions de travail: Impliqué dans la vie et le bien-être des résidents, accompagnement dans les gestes quotidiens, soins d'hygiène et de confort.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Vous aspirez à évoluer dans vos fonctions d'Aide soignant ? Rejoignez nous en qualité d'Aide soignant Référent ! Véritable relais de l'équipe encadrante, vous formerez un binôme de confiance avec l'IDEC dans votre rôle de référent auprès de vos collaborateurs soignants. Piloter, organiser, manager pour fidéliser, transmettre et porter votre équipe ! Pour mener à bien votre nouvelle responsabilité ? La direction s'engage à vous former : 10h de module + 2 jours de formation managériale ! Vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, vous justifiez d'une première expérience réussie en structure médico-sociale. Votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des équipes, des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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