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AIDE SOIGNANT(E) EN EHPAD (H/F)

FHF·GramatCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Participer à l'accueil, la prise en charge et la réalisation de soins de nursing pour les usagers en EHPAD.
  • Exigences clés: Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou expérience en gérontologie, compétences en soutien relationnel, communication, tenue du dossier de soins.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, horaires 07h30 ou 12h00, rémunération selon grille FPH + primes, 25 jours de congés, 14 jours de RTT, débutant accepté.
  • Qualités requises: Autonomie, écoute, discrétion, neutralité, participation à la vie du service.
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Description du poste

Le Centre Hospitalier Louis Conte est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier du Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Un projet de reconstruction de la structure est en cours. Les activités sont réparties comme suit : Médecine 20 lits SSIAD -42 places EHPAD Louis Conte -56 places EHPAD Charles de Gaulle -48 lits. FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) : Diplôme d'état d'Aide-Soignant(e) ou expérience en gérontologie IDENTIFICATION DU POSTE : Catégorie : paramédical statut FPH Horaires : 07h30 ou 12h00 Rémunération : Titulaire, salaire selon grille FPH + primes (SEGUR) Contractuels : CDD évolutif selon profil et ancienneté Supplément familial en fonction du nombre d'enfants -uvres sociales (CGOS) soumis à plafond pour certaines prestations -25 jours de congés annuels + 14 jours de RTT Débutant(e) accepté (e) ; MISSIONS PRINCIPALES : -Participer à l'accueil et à la prise en charge globale de l'usager -Réaliser des soins de nursing -Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne -Alerter l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... Compétences requises : Soutien relationnel, Communication avec l'équipe soignante Mise à jour et bonne tenue du dossier de soins,transmissions écrites et orales avec l'équipe, participation à la vie du service. Qualités : Autonomie, Écoute, Discrétion et neutralité CV et lettre de motivation à l'attention Madame AHAMMAD Rabiaa Responsable RH Contrat : CDI;Détachement;Mutation

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
08 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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