Aide soignant/e en EHPAD (postes 12h ou 7h) (H/F)

Plusieurs postes à pourvoir dans différents services pour aout 2026, remplacements de congés d'été Postes en 12h principalement et quelques postes en 7h, à convenir avec l'employeur. Diplôme d'aide soignant impératif La mission de la MRL est d'accompagner, par différents dispositifs complémentaires, des personnes âgées et des personnes handicapées psychiques. Elle rassemble sur un même site : Un EHPAD de 432 lits d'hébergement complet : l'EHPAD accueille des personnes âgées dépendantes ou des personnes de moins de 60 ans sur dérogation. Deux Pôles d'Activités et de Soins Adaptés accueillent chacun quotidiennement jusqu'à 4 résidents de l'EHPAD ayant des troubles cognitifs et du comportement modérés. Une place d'Hébergement Temporaire à l'EHPAD qui accueille, pour une période maximum de trois mois par an, des personnes âgées dépendantes en un seul ou plusieurs séjours, un Foyer de Vie de 60 lits pour personnes handicapées psychiques stabilisées et 1 place d'accueil de Jour : accueil d'adultes handicapés de moins de 60 ans sur orientation de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées). Un Accueil de Jour pour personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée de 10 places Un Service de Soins Infirmiers Domicile de 44 places qui intervient au domicile des personnes âgées pour des soins à domicile. Le Pôle Soin-Educatif est chargé de l'accompagnement des personnes hébergées, dans les actes de la vie quotidienne sur les 3 bâtiments de l'EHPAD. Le service d'hébergement est encadré par la responsable du service et composé d'IDE, d'AS/AES/ASG, sous l'autorité du responsable du service d'hébergement, l'aide Soignant(e) accompagne les personnes hébergées dans la réalisation des activités de la vie quotidienne. Activités principales Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être Aider à l'habillage ou au déshabillage Réaliser la réfection du lit Aider l'infirmière à la réalisation des soins dans le respect des règles de déontologie de la profession