Aide Soignant en MAS H/F

• Soins de base : • Aider aux soins d'hygiène et de confort (toilettes, douches, changes). • Assister dans la prise des repas, en respectant les régimes spécifiques et les besoins individuels. • Participer aux soins préventifs pour éviter les escarres, les infections, etc. • Surveiller l'état de santé général des résidents et signaler toute anomalie à l'infirmier. • Accompagnement dans les activités quotidiennes : • Encourager et aider les résidents dans les activités récréatives et éducatives. • Assister dans les déplacements à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement. • Favoriser l'autonomie des résidents dans les actes de la vie quotidienne selon leurs capacités. • Relationnel et soutien psychologique : • Établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles. • Offrir une écoute attentive et un soutien psychologique aux résidents. • Participer à la création d'un environnement chaleureux et accueillant. • Travail en équipe : • Collaborer avec les infirmiers, les éducateurs spécialisés, les kinésithérapeutes et autres professionnels de santé. • Participer aux réunions de synthèse et de coordination des soins. • Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés des résidents. • Formation et Qualifications : • Diplôme : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoire. • Expérience : Une expérience préalable en MAS, en EHPAD ou auprès de personnes handicapées est fortement souhaitée. • Compétences Techniques : • Maîtrise des techniques de soins de base et des gestes d'urgence. • Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité. • Compétence dans l'utilisation des équipements médicaux et paramédicaux (lits médicalisés, lève-personne, etc.). • Accompagnement et Soins : • Capacité à réaliser les soins d'hygiène et de confort. • Aptitude à assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne. • Connaissance des régimes alimentaires et capacité à aider à la prise des repas. Qualités personnelles : • Relationnelles : • Excellente capacité d'écoute et de communication. • Empathie, patience et bienveillance envers les résidents. • Capacité à établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles. • Personnalité et Comportement : • Sens des responsabilités et de l'observation. • Réactivité et capacité à gérer des situations d'urgence. • Discrétion et respect de la confidentialité des informations concernant les résidents. • Travail en Équipe : • Aptitude à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologues, etc.). • Participation active aux réunions et à la coordination des soins. • Esprit de coopération et d'entraide.