Aide-Soignante - Cias - EHPAD Résidence La Grèze H/F

Détail du poste Assurer le maintien de l'autonomie, la sécurité, l'accompagnement et le bien-être de la personne, dans les actes de la vie du quotidien, en collaboration et sous la responsabilité de l'IDE, de l'IDEC et du médecin coordonnateur. Accueillir la personne âgée et son entourage dans son nouveau milieu de vie sans discrimination Participer à l'évaluation de l'état de santé et l'autonomie de la personne âgée en collaboration avec l'IDE Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Connaitre et appliquer les bonnes pratiques (hygiène, bienveillance...) et les protocoles Organiser et réaliser les soins d'hygiène, de confort et préventifs en adéquation avec les besoins de la personne accueillie et en stimulant ses capacités restantes Aider aux actes de la vie quotidienne : - Aider à l'hygiène corporelle - Aider à l'habillage et au déshabillage. - Aider à la mobilisation et à l'installation de la personne - Aider à l'hygiène et l'équilibre alimentaire - Aider au sommeil - Mettre en place des activités de stimulation et maintenir le lien social - Stimuler la personne âgée dans la limite de ce qu'elle peut ou veut - Etablir une relation de confiance avec le résident et son entourage - Accomplir son rôle de référent de résident. - Accompagner la personne en fin de vie ainsi que son entourage Assurer la sécurité et la protection des résidents Identifier les situations d'urgence ou de crise, y faire face. Informer, prévenir et alerter l'IDE Transmettre à l'oral et à l'écrit (transmissions ciblées...) Assurer la continuité du soin et le suivi du résident Promouvoir la santé Participer à la mise en place les mesures adéquates en fonction des risques ( Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne Respecter le circuit des déchets, du linge Utiliser de manière rationnelle le matériel et les consommables en optimisant les ressources institutionnelles Assurer le nettoyage, la propreté et l'entretien des locaux et du matériel Former et encourager les stagiaires Déclarer les événements indésirables Assurer la continuité du soin et du service Veiller au respect de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante Respecter son domaine d'action Répondre au téléphone et aux appels des résidents Participer aux réunions institutionnelles et s'impliquer dans les projets Maintenir de bonnes relations entre professionnels en interne et avec l'extérieur Le profil recherché Relations En interne : résidents de l'EHPAD, élus, ensemble des servicesEn externe : familles des résidents, intervenants extérieursCompétences et technicité, aptitudes exigéesConnaissance technique :Connaissance de la personne âgée selon la loi 2002-2, de 2005 et la loi ASV 2016Arrêté du 22 octobre 2005 modifié relatif à la formation au diplôme d'aide-soignant et du Référentiel d'activités de l'A.S. Connaissance de la personne âgée, de ses besoins et des pathologies associées à l'âgeConnaissance des bonnes pratiques de l'ANESM (HAS)Gestes de secoursTechniques de gestes et postures ergonomiquesConnaissance en hygiène et bio nettoyageConnaissance du logiciel de traçabilité NetSoinsSavoir-faire :Dextérité, réactivité et prise d'initiatives dans les soins, Sens de l'organisation, Communication et relationnelAppliquer les procédures, protocolesSavoir-être :Aptitude à l'écoute, l'empathie, Ouverture d'esprit, Bienveillance, Esprit d'équipe, Rigueur, Attitude positive, Disponibilité, Respect, en toutes circonstances les principes de moralité, de probité, de loyauté et d'humanité indispensables à l'exercice de la professionContraintes et difficultés particulières du posteHoraires - Travail un week-end sur 2 et jours fériésStation deboutTenue obligatoire - Zéro bijoux - Manches courtesDevoir de réserve, respect des droits et des obligations (cf. règlement intérieur du personnel communautaire)