Aide Soignante Unité d'Hospitalisation Temps Plein - Pôle Ternois H/F

Les missions du poste Responsables fonctionnels/Liens privilégiés Relations Hiérarchiques : concernent les relations d'autorité · Directeur Général · Directeur Délégué · Directrice des Soins - Coordinatrice Générale des Soins · Cadre Supérieur de Santé, · Cadre de Santé Relations Fonctionnelles : concernent les relations liées aux activités exercées · Chef de Pôle · Chef de Service · Médecins référents de l'Unité Missions générales · Exercer les actions en lien avec son champ de compétences sous la responsabilité du Cadre de Santé et des Infirmiers de l'Unité d'hospitalisation, · Collaborer avec l'infirmier(e) à la réalisation des soins, · Posséder des connaissances théoriques en lien avec la symptomatologie liée aux pathologies psychiatriques, · Accueillir, prendre en charge et évaluer l'état de santé des patients souffrant de troubles psychiatriques, · Dispenser des soins de nature technique, relationnelle et éducative, · Identifier et soulager la souffrance physique et psychique, · Assurer la continuité des soins, · Veiller au respect et à la qualité du sommeil des personnes hospitalisées, · Etre capable d'évaluer, d'analyser les besoins et les attentes de la personne soignée et d'identifier les situations à risque, · Accompagner le patient dans l'élaboration de son Plan de Prévention Partagé · Participer à la co-construction et à la mise en oeuvre du Projet de Soins Individualisé du Patient, · Prévenir et gérer les moments de violence en lien avec la clinique du patient, · Assurer l'observation et la surveillance clinique des patients, · Contribuer au repérage du risque suicidaire, · Proposer et participer activement aux soins à médiation et aux actions d'éducation à la santé, · Garantir le respect des Droits du Patient et la Liberté d'Aller et Venir, · Maîtriser l'outil transmissions ciblées (raisonnement clinique), · Participer à la formation des élèves aides-soignants, · Contribuer aux travaux institutionnels en lien avec le Projet Médico-Soignant de l'établissement et la Démarche Qualité. Compétences attendues et souhaitées Qualification: · Aide-Soignant(e) diplômé(e) d'Etat · Maîtrise des soins techniques et relationnels, · Capacité d'adaptation au sein du Pôle, · Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, · Capacité à communiquer avec empathie, · Sens des responsabilités, · Autonomie et capacité à prendre des initiatives, · Capacité d'adaptation dans les remplacements entre collègues, · Capacité d'analyse et d'organisation, · Volonté de réactualiser ses connaissances, · Esprit d'équipe, de cohésion et de solidarité, · Etre capable de distanciation dans la relation thérapeutique et dans les situations d'urgence. · Inscription et implication dans le Projet de Pôle et dans le Projet Médico-Soignant de l'Unité, · Sens de l'organisation, · Sens de l'observation. Savoir faire: -Inscription et implication dans le Projet de Pôle et dans le Projet Médico-Soignant de l'Unité - Sens de l'organisation, - Sens de l'observation Bienvenue chez EPSM Val de Lys Artois Responsables fonctionnels/Liens privilégiés Relations Hiérarchiques : concernent les relations d'autorité · Directeur Général · Directeur Délégué · Directrice des Soins - Coordinatrice Générale des Soins · Cadre Supérieur de Santé, · Cadre de Santé Relations Fonctionnelles : concernent les relations liées aux activités exercées · Chef de Pôle · Chef de Service · Médecins référents de l'Unité