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Offre vérifiée il y a 14 heures

Alternance - Assistant Gestion du personnel H/F

IFAE·APPRENTICEStage
1400 € – 1900 € / mois
Résumé Vox
  • Rôle principal: Participer à la gestion administrative du personnel, assister le service RH dans le traitement des données paie et des déclarations sociales.
  • Compétences clés: Organisation, autonomie, capacité à travailler en équipe, maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, logiciels RH).
  • Conditions et formation: Contrat en alternance financé selon les règles OPCO, préparation d'un Bachelor reconnu par l'État (RNCP niveau 6).
  • Profil recherché: Intérêt pour une formation Bac +3 en ressources humaines, esprit d'initiative, bon relationnel, curiosité.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour meteojob.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. meteojob.com

Description du poste

L'IFAE RH - un métier, une formation, un emploi L'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Ressources Humaines. Notre entreprise partenaire recrute un Assistant Gestion du personnel H/F en alternance ! Vos missions • Participer à la gestion administrative du personnel : contrats, dossiers salariés, suivi des absences et congés • Assister le service RH dans le traitement des données paie et des déclarations sociales • Contribuer au suivi des formations et à l'organisation des sessions • Aider au processus de recrutement : rédaction d'offres, tri de CV, prise de rendez-vous pour entretiens • Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collaborateurs • Mettre à jour les outils et bases de données RH • Apporter un support dans la gestion des temps et planning Profil recherché • Vous êtes intéressé par une formation Bac +3 en ressources humaines • Vous êtes organisé, force de proposition, autonome, curieux avec un esprit d'initiative • Bon relationnel, capacité à travailler avec différentes équipes • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH). Financement La formation est financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance, selon les règles de prise en charge des OPCO (NPEC / France Compétences), avec un éventuel reste à charge pour l'employeur. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat en alternance et permet de préparer le Bachelor Chargé de développement des Ressources Humaines, certification reconnue par l'État (RNCP niveau 6). Processus de recrutement • Échange téléphonique de 10 minutes • Entretien de 25 minutes Cette offre en alternance vous intéresse ? Postulez dès maintenant.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
30 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 14 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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