Alternance - Consultant.e ERP - QAD - Industrie - Rennes

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,6 milliards d'euros. Description du poste Vous intégrerez une équipe dynamique et pluridisciplinaire, capable d'adresser les besoins de notre quinzaine de clients exerçant dans des domaines d'activité différents. Vous évoluerez dans le monde de l'industrie, au sein d'une équipe chargée des projets d'intégration d'un ERP américain, véritable cœur du système d'information des entreprises, puisqu'il gère les processus principaux de leur activité : stocks, ventes, approvisionnement, achats, production, comptabilité légale et industrielle. Les entreprises concernées peuvent être françaises ou internationales. Accompagné(e) par votre tuteur et/ou chef de projet, vous bénéficierez également du soutien de l'ensemble des acteurs de l'équipe afin de trouver votre place dans cet écosystème. Vos missions : Après une formation fonctionnelle et technique sur l'ERP, le but de votre mission est de participer activement aux travaux de maintenance corrective et évolutive sur une base clients diversifiée. Vous appréhenderez les différentes tâches suivantes : • Analyse et recherche de solutions correctives ou évolutives • Spécification de solutions techniques, évaluation de la charge • Développement de solutions correctives ou de nouvelles fonctionnalités sur l'ERP ou sur des briques annexes (code, tests unitaires, documentation) • Suivi de la recette client • Contribution à l'industrialisation de l'activité • Veille autour du progiciel ainsi que des réglementations et des pratiques Vous évoluerez au sein d'un environnement technologique riche et varié : ERP QAD, Progress, Linux, Java, SQL etc. Les apports de l'alternance : • Découvrir la méthodologie d'intégration d'ERP • Acquérir des compétences techniques • Monter en compétences sur une expertise produit et/ou métier • Réaliser de la veille réglementaire et technologique Qualifications Vous recherchez votre alternance de fin d'études pour votre école d'ingénieurs, Master 2 informatique/finance/comptabilité/supplychain ou pour une formation équivalente, vous avez des connaissances en programmation et dans les technologies innovantes. Vous êtes polyvalent(e), créatif(ve), avez l'esprit de synthèse et d'analyse et une bonne maitrise de l'anglais. Si vous êtes curieux(se), que vous souhaitez acquérir des compétences techniques et fonctionnelles dans des domaines métiers multiples, que vous aimez le travail en équipe et le contact client, cette opportunité est faite pour vous ! Informations supplémentaires Les avantages à nous rejoindre : • De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l'issue de votre alternance. • Des plateformes de formation en autonomie sont mises à votre disposition pour accompagner votre développement personnel. • Un accord de télétravail vous permet de télétravailler jusqu'à deux jours par semaine, selon vos missions. • Un package d'avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres-restaurant, un accord d'intéressement et des primes de vacances. Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. ***