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Alternant en ressources humaines (H/F) - TP ARH - NSA

One business School·Rennes (Bretagne)Sur siteAPPRENTICEStage
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Participer au recrutement, à l'intégration, à la gestion administrative, à la formation, au développement et au reporting RH.
  • Compétences clés: Maîtrise des outils informatiques (Pack Office), sens logique, organisation, relationnel, capacité d'adaptation, tempérament réactif, autonome et constructif.
  • Conditions: Alternance dans le domaine des ressources humaines, basé à Rennes, Bretagne, avec un contrat spécifique non précisé.
  • Profil recherché: Étudiant souhaitant intégrer un Titre professionnel en ressources humaines, avec un tempérament réactif, autonome et constructif.
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Description du poste

L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines ! Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi ! Missions principales : 1. Recrutement et intégration • Participer à la rédaction et diffusion des annonces. • Trier les CV et pré-sélectionner les candidats. • Organiser les entretiens et participer aux sessions de recrutement. • Contribuer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux collaborateurs. 2. Gestion administrative du personnel • Suivre les dossiers du personnel et mettre à jour les bases RH. • Assurer le suivi des contrats, avenants et attestations. • Participer à la préparation des éléments de paie (en collaboration avec le service paie). 3. Formation et développement • Aider à l’organisation des sessions de formation. • Suivre les plans de formation et la montée en compétences des collaborateurs. 4. Reporting et suivi • Mettre à jour les tableaux de bord RH (absences, congés, effectifs, etc.). • Participer à la rédaction de rapports internes. Un tempérament réactif, autonome et constructif • Une maîtrise des outils informatiques (Pack Office) • Un sens logique, de l’organisation ainsi qu’un sens du relationnel • Savoir s’adapter

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
18 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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