ANIMATEUR ACM EXTRASCOLAIRE - ADJOINT D'ANIMATION VACATAIRE (H/F)

EMPLOYEUR : La Ville d'Ifs avec ses 12 000 habitants, 3ème ville de la Communauté Urbaine de Caen la mer est une ville active du plateau Sud de Caen. CADRE D'EMPLOI : Catégorie C - Filière animation - Adjoints d'animation POSTE A POURVOIR : Vacances scolaires Août 2026 DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 17/07/2026 POSTE OUVERT AUX : non titulaires de droit public POSITION DU POSTE : Sous l'autorité de la Direction du Pôle Éducation Enfance Jeunesse et du Responsable du service Enfance Jeunesse. Vous travaillez sous la responsabilité directe du Directeur de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM). DESCRIPTION DES MISSIONS : En tant qu'animateur/trice, vous participez activement à la définition et à la construction du projet pédagogique pour les périodes de vacances, en collaboration avec l'équipe. Vous encadrez un groupe d'enfants et assurez l'organisation et la coordination des activités prévues, dans le respect des objectifs pédagogiques Élaboration et mise en place des projets pédagogiques : o Concevoir et planifier les activités en lien avec le projet pédagogique de l'ACM o Encadrer et assurer le bon déroulement des animations et des projets o Veiller au respect des règles de sécurité o Développer un lien de confiance avec les enfants, les parents et les partenaires éducatifs o Assurer le bien-être émotionnel et moral des enfants Encadrement d'un groupe d'enfants : o Encadrer et animer des activités éducatives diverses, en favorisant la participation active des enfants o Proposer des activités variées (éveil, sport, culture, arts) pour éveiller l'intérêt des enfants o Préparer et adapter des séances et supports d'animation o Planifier les activités en tenant compte des horaires et des besoins du groupe o Prévoir et préparer les ressources matérielles nécessaires aux activités o Assurer une organisation matérielle et technique efficace pour chaque activité COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Diplôme minimum requis : BAFA ou équivalent - Bonne connaissance des besoins et caractéristiques des enfants - Sens des responsabilités et respect de la règlementation en vigueur - Capacité à anticiper et à prendre des initiatives - Organisation, rigueur et ponctualité - Bon sens relationnel et capacité d'écoute - Aptitude au travail en équipe et capacité de discernement - Discrétion et respect de la confidentialité - Polyvalence et réactivité face aux différentes situations SPECIFICITES DU POSTE : - Participation à des réunions de préparation et de suivi. REMUNERATION : STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE + PRIME ANNUELLE + AVANTAGES DIVERS (COSL, CNAS, CARTE-DEJEUNER, PARTICIPATION MUTUELLE ET PREVOYANCE), FORFAIT TRANSPORT ET FORFAIT MOBILITE DURABLE Rappel : Poste à pourvoir : Vacances scolaires août 2026 Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, à l'attention à l'adresse suivante : Hôtel de Ville Esplanade François Mitterrand - BP IFS Ou par courriel au Responsable de service enfance et jeunesse.