Retour aux résultats · SENLIS

Offre vérifiée avant-hier

Animateur/Animatrice petite enfance (H/F)

L'ILE AUX CALINS·SENLISSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Garantir la qualité, la sécurité et le bien-être des enfants tout en participant aux soins et à la mise en œuvre de projets pédagogiques.
  • Compétences clés: CAP Petite Enfance, motivation, bienveillance, créativité, esprit d'équipe, maîtrise de l'informatique, expérience d'au moins trois ans dans la petite enfance.
  • Conditions et environnement: Poste en présentiel dans une structure à taille humaine, avec une équipe de 3 personnes, sous la responsabilité d'un référent technique.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

À propos du poste Dans le domaine de la Petite Enfance, notre société "MCS Micro crèches L'île aux câlins" regroupe 5 établissements d'accueil ouverts depuis 2013. Ils sont basés dans l'Oise à Senlis, St Leu d'Esserent, Crépy en Valois, La Chapelle-en-Serval et Le Plessis Belleville. Chaque structure accueille jusqu'à 10 enfants âgés de 3 mois à 3 ans, de 7h30 à 19h30. Nous recherchons notre futur Animateur Petite Enfance (H/F) pour notre structure de Senlis. Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et à taille humaine, porteur de valeurs fortes, offrant des missions variées et l'autonomie nécessaire pour affirmer et développer vos compétences et vous épanouir au quotidien, alors la suite est pour vous ! Sous la responsabilité de la Référente Technique et de l'Auxiliaire de Puériculture, vous avez en charge l'établissement d'accueil de la petite enfance du secteur de Senlis et vous êtes entouré(e) d'une équipe composée de 3 personnes. Vos principaux objectifs sont de garantir la qualité et la sécurité de l'accueil des enfants, veiller aux conditions matériels et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Responsabilités - Être garant de la qualité d'accueil - Veiller au bien-être, au respect, au développement et à la sécurité physique et psychique de chacun en instaurant une relation de confiance et de co-éducation avec les parents. - Accueillir les enfants et participer aux soins de confort, de bien-être et d'hygiène des enfants. - Veiller aux conditions matérielles et organisationnelles nécessaires à l'accueil. - Assurer un rôle de responsabilité éducative. - Suivre la mise en œuvre du projet pédagogique, impulser les projets et une dynamique de travail au sein de l'équipe. - Assurer le relai de certaines missions de direction en l'absence du directeur/ de la directrice et/ou Référent(e) Technique, dans le respect des orientations prises. -Travailler en étroite collaboration avec le directeur/ la directrice et/ou Référent(e) Technique. Profil recherché - CAP Petite Enfance - Vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et créatif(ve) - Vous possédez un bon esprit d'équipe et une bonne humeur communicative - Une maitrise de l'informatique vous sera demandée. - Une expérience d'un minimum trois ans dans le secteur de la petite enfance serait appréciée. Lieu du poste : En présentiel

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
10 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

Semblables

Offres proches.

Saisonnier Cuisinier (H/F)

CDEF SITE DE BEAUVAIS
SenlisSur siteCDD - 1 Mois
Salaire non indiqué
Nouvellevia francetravail.fr·avant-hier35/100

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète