Animateur.rice périscolaire et extrascolaire (H/F)

Rejoignez nos équipes d'animation sur les sites Centre, Est et Ouest de Cherbourg-en-Cotentin et participez à l'accompagnement éducatif des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires. Les postes disponibles, à pourvoir le 1er septembre 2026 : Site Centre (Cherbourg-Octeville) CDII Midi (avec ou sans vacances scolaires) 1 CDII Midi - Soir - Mercredi journée - Vacances scolaires 1 CDII Midi - Soir - Mercredi midi (1h30) - Vacances scolaires Site Est (La Glacerie / Tourlaville) CDII Midi (avec ou sans vacances scolaires) Site Ouest (Equeurdreville-Hainneville / Querqueville) CDII Midi (avec ou sans vacances scolaires) 1 CDII Matin - Midi - Soir - Vacances scolaires Profil(s) recherché(s) Pour tous les postes comprenant plus d'heures que les CDII temps du midi (matin, soir, mercredi ou vacances scolaires), nous recherchons des candidat-es disposant au minimum du statut de stagiaire pratique BAFA ou équivalent. Pour les postes CDII Midi, les candidatures sans qualification sont étudiées sous réserve d'un engagement à entrer rapidement en formation. Nous recherchons des animateur-rices engagé-es, dynamiques et créatif-ves, capables de proposer et de mettre en œuvre des activités variées ainsi que de développer de véritables projets d'animation adaptés aux besoins et au rythme des enfants. Les candidat-es devront être en capacité de : Concevoir, préparer et animer des activités ludiques, sportives, culturelles, artistiques ou éducatives ; Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ; Travailler en équipe, partager leurs idées et contribuer à une dynamique collective au service des enfants et des familles ; Assurer un accueil de qualité des enfants et entretenir une relation de confiance avec les parents ; Faire preuve d'autonomie, de sens des responsabilités, d'initiative et d'adaptabilité ; Connaître ou être en capacité d'acquérir rapidement les règles de fonctionnement et la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM). Au-delà des diplômes, nous recherchons avant tout des personnes investies, force de proposition, appréciant le travail en équipe et souhaitant s'inscrire dans un projet éducatif ambitieux au sein des Francas de la Manche. Les petits plus : Chèques déjeuner Mutuelle prise en charge à hauteur par l'employeur Prise en charge d'une partie des abonnements transports (selon conditions) Accès aux avantages du CSE Travail au sein d'une association d'éducation populaire reconnue Possibilités d'accompagnement et de formation Des questions ? Contactez-nous à cette adresse : Candidature Envoyez votre CV et votre lettre de motivation en précisant l'offre à laquelle vous postulez (précisez le site dans l'objet du mail) à l'adresse suivante :