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Offre vérifiée avant-hier

Animateurs / Animatrice H/F 35h

JEUNESSE ET AVENIR CTRE AERE HEGENHEIM·HEGENHEIMCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle: Assurer la sécurité, préparer, encadrer et animer des activités pour les mineurs dans un cadre éducatif et convivial.
  • Exigences clés: Formation BAFA ou diplôme équivalent, permis B, capacité à gérer le changement, polyvalence, connaissance du public enfant et de l'accueil.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI à temps plein, salaire brut de 1891,39€, 13e mois, primes, formation professionnelle, possibilité de 70% ou 80% de temps, prise de poste fin août.
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Description du poste

Dans le cadre de l'expansion de nos services, nous sommes à la recherche d'un(e) animateur CDI 100% (H/F) à temps plein pour nos sites de Buschwiller, Hégenheim et Hésingue. Vos Responsabilités : Assurer la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans le cadre des activités proposées par l'Association Jeunesse et Avenir ; Participer au sein de l'équipe à la mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif et dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs ; Préparer, encadrer et animer les activités ; Encadrer et animer la vie quotidienne ; Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs, dans la limite de ses compétences; Construire et appliquer ses propres conceptions éducatives dans le cadre de formations proposées par la structure ou le salarié lui-même. Assurer le respect des bonnes pratiques de travail et des procédures établies par les responsables associatifs, incluant les normes réglementaires, HACCP, et les mesures de santé et prévention. Vos avantages : 13e mois Temps de travail annualisé (1485 h à la place de 1600h) - Pas d'horaire en coupé Possibilité de 70% ou 80% Prise de poste fin août Formation professionnelle Prime à l'embauche jusqu'à 1000€ Débutant accepté Salaire (35h) : 1891,39 brut Profil Recherché : Capacité à gérer le changement et à faire face aux situations particulières en faisant preuve d'adaptabilité, d'organisation, de régularité, de polyvalence et de gestion des priorités Engagement à être en accord avec les valeurs de l'association, y compris la connaissance du public, le respect des codes professionnels et des règles en entreprise. Prouver sa polyvalence dans la proposition d'activités variées Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil Capacité à s'auto évaluer ; Respect du devoir de réserve. En complément , il conviendra de prendre en compte la nécessité de travailler à promouvoir à incarner les valeurs de l'association, telles que la passion, l'engagement, le respect et la convivialité, en collaborant avec : Une équipe associative dévouée et curieuse, axée sur la transmission, la découverte et l'innovation. Une équipe associative engagée et disponible pour le bien-être des autres. Une équipe associative qui favorise le respect, la tolérance et l'ouverture d'esprit. Un environnement convivial, comprenant la participation des équipes d'animation à des événements tels que la Fête d'Halloween, le Carnaval, des soirées pour les enfants et les familles, des repas d'équipe, et des kermesses. Formation BAFA minimum ou diplôme équivalent Permis de conduire B obligatoire suite aux déplacements possibles sur les différents sites.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
15 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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