Retour aux résultats · Côte-d'Or

Offre vérifiée avant-hier

Assistant administratif / Assistante administrative et comptable (H/F)

Côte-d'OrCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Gestion comptable, trésorerie, déclarations douanières, administration commerciale et sociale, organisation des inventaires, suivi des expéditions et gestion du personnel.
  • Compétences requises: Maîtrise d'Isavigne ou ERP viticole, Excel impératif, rigueur, autonomie, gestion des priorités selon le calendrier viticole.
  • Formation et expérience: Bac+2 en gestion (BTS CG ou GPME), expérience souhaitée en viticulture ou cabinet comptable spécialisé 'agri'.
  • Conditions et outils: Poste central et polyvalent, forte activité lors des vendanges et fin d'année, maîtrise d'outils spécifiques appréciée.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Au sein de notre entreprise, vous occuperez un poste central et polyvalent. Véritable bras droit de la direction, vous assurez la gestion quotidienne de l’exploitation, de la comptabilité classique à la régie douanière, en passant par l’administration des ventes et le suivi social. Vos missions principales 1. Gestion Comptable et Trésorerie : Suivi quotidien des banques et mise à jour de l’échéancier fournisseurs. Saisie comptable (achats/ventes), rapprochements bancaires et déclarations de TVA. Préparation des éléments du bilan en lien avec notre cabinet d'expertise. 2. Régie et Douanes (Cœur de métier) : Établissement des déclarations mensuelles (DRM, DEB). Gestion des stocks et de la comptabilité matières sur le logiciel Isavigne. Établissement des documents d’accompagnement (EAD, DAE, MVV) pour les expéditions France et Export. Organisation et chiffrage des inventaires annuels. 3. Administration Commerciale & Sociale : Saisie des commandes, suivi des expéditions et relation avec les transporteurs. Calcul et suivi des commissions pour nos agents commerciaux. Gestion administrative du personnel (préparation des variables de paie, déclarations TESA, gestion des saisonniers pour les vendanges). Formation : Bac+2 minimum en gestion (Type BTS CG ou GPME). Expérience : Une première expérience en domaine viticole ou en cabinet comptable spécialisé "agri" est fortement souhaitée pour maîtriser les spécificités de la régie. Compétences : Rigueur absolue, autonomie et capacité à gérer les priorités selon le calendrier viticole (fortes périodes d'activité lors des vendanges et en fin d'année). Outils : La maîtrise d'Isavigne ou d'un ERP viticole est un vrai plus. Aisance sur Excel impérative.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
13 mai 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

Semblables

Offres proches.

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète