Retour aux résultats · Sainte-Marie-des-Champs

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Assistant Administratif RH (H/F)

Sainte-Marie-des-ChampsSur siteIntérim - 2 MoisJunior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion administrative: Saisie, mise à jour, classement et archivage de documents selon procédures internes.
  • Traitement des dossiers: Contrôle de la complétude, relances, mise à jour des informations et gestion du courrier.
  • Paie et RH: Saisie des variables de paie, participation aux tâches liées à la gestion du personnel.
  • Compétences requises: Aisance avec les chiffres, maîtrise bureautique, rigueur, organisation, discrétion et esprit d'équipe.
  • Profil recherché: Formation Bac à Bac+2 en gestion administrative, excellente utilisation de l'ordinateur et suite Office.
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Description du poste

Description du poste : Au sein du service administratif/RH, vous intervenez sur la gestion quotidienne des dossiers et le traitement de données, notamment liées à la paie. Vos missions principales Gestion administrative : saisie et mise à jour des documents selon les procédures internes***Suivi des dossiers : contrôle de la complétude, relances et mise à jour des informations***Classement et archivage : organisation, numérisation et rangement des documents***Traitement du courrier : préparation, affranchissement et suivi des envois***Contrôle des données : vérification, correction et cohérence des informations saisies***Paie & RH : saisie des variables de paie, participation à diverses tâches liées à la gestion du personnel***Utilisation des outils : travail quotidien sur ordinateur et logiciels bureautiques dédiés Description du profil : Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils bureautiques.***Formation : Bac à Bac+2 en gestion administrative***Maîtrise bureautique : très bonne utilisation de l'ordinateur, suite Office (Word, Excel) et outils de messagerie***Rigueur et organisation : sens du détail, respect des procédures et des délais***Aisance rédactionnelle : capacité à rédiger et mettre en forme des documents administratifs***Discrétion : respect absolu de la confidentialité des données, notamment de paie et RH***Esprit d'équipe : bon relationnel, capacité à travailler en lien avec les services RH et paie

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 7 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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