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Assistant/Assistante à domicile et polyvalent(e) (H/F)

LES ALLIES DU QUOTIDIEN·IRIGNYSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Réaliser des interventions au domicile des particuliers : entretien, rangement, aide à l'organisation, respect des consignes et règles d'hygiène.
  • Compétences clés: Personne sérieuse, fiable, autonome, polyvalente, avec le sens du service et une bonne capacité d'organisation. Expérience en services à la personne appréciée.
  • Conditions et avantages: Poste en CDI à temps partiel d'environ 24 h/semaine, rémunération au SMIC horaire ou minimum conventionnel, organisation du temps de travail flexible.
  • Évolution possible: Possibilité d'intégrer des missions de référent(e) terrain, suivi qualité, gestion des besoins clients, appui planning, transmission des bonnes pratiques.
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Description du poste

LES ALLIÉS DU QUOTIDIEN, spécialisée dans les services à la personne, recherche un(e) assistant(e) services à la personne polyvalent(e) en CDI temps partiel, sur une base moyenne de 24 h/semaine. Le poste consiste principalement à réaliser des interventions au domicile des particuliers : entretien courant du logement, rangement, entretien simple du linge, aide à l'organisation du domicile, respect des consignes clients, règles d'hygiène, sécurité, discrétion et confidentialité. Zone d'intervention géographique : Sud-Ouest-Lyonnais Le poste est évolutif. Selon l'activité et les compétences de la personne recrutée, il pourra progressivement intégrer des missions de référent(e) terrain : suivi qualité, remontée des besoins clients, appui planning, gestion simple des temps de travail, accompagnement de nouvelles intervenantes, transmission des bonnes pratiques et participation à l'amélioration des procédures internes. Profil recherché : personne sérieuse, fiable, autonome, polyvalente, avec le sens du service et une bonne capacité d'organisation. Une expérience en services à la personne, aide à domicile, entretien, relation client, coordination, management de proximité, qualité ou gestion des plannings serait appréciée. Rémunération : SMIC horaire ou minimum conventionnel applicable si supérieur. Organisation du temps de travail : temps partiel, annualisation possible sous réserve de conformité avec la convention collective applicable.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
26 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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