Assistant Chef de Chantier en Bâtiment (h/f)

En collaboration avec le Conducteur de Travaux, vous participerez à : • La préparation et l'organisation des chantiers • La planification des équipes et des approvisionnements • Le suivi administratif des dossiers chantier • Le contrôle de l'avancement des travaux et la remontée des informations terrain • La participation aux réunions de chantier • Le suivi des indicateurs qualité, sécurité et performance • La coordination avec les sous-traitants et fournisseurs À propos de la mission En tant qu'Assistant Chef de Chantier en Bâtiment, vous assistez le chef de chantier dans la planification, l'organisation et le suivi des travaux. Vous contribuez à la coordination des équipes et veillez au respect des normes de sécurité et de qualité. Ce poste requiert rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe. Rythme de travail : • Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,31 € par heure Profil recherché Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 minimum dans le BTP, le génie civil ou un domaine similaire. Une première expérience sur chantier, en stage ou en alternance, est appréciée. Vous êtes : • Organisé(e) et rigoureux(se). • À l'aise avec les outils bureautiques. • Curieux(se) et motivé(e) pour apprendre. • Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et d'un bon relationnel. Vous souhaitez évoluer progressivement vers des fonctions de Conducteur(trice) de Travaux ? Ce poste est fait pour vous ! Lieu : La Grande-Paroisse (77) Prise de poste : dès que possible • Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis • Aucun certificat requis Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.