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ASSISTANT COMMERCIAL & RECRUTEMENT (ALTERNANCE) (H/F)

SUPPLAY·BLAGNACSur siteCDD - 12 MoisStage
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assister dans le recrutement, la relation client, la gestion administrative et le développement des canaux de recrutement.
  • Compétences clés: Bac +2 en Commerce, Ressources Humaines, Gestion ou domaine équivalent, avec capacité à gérer plusieurs missions variées.
  • Conditions et environnement: Rythme de travail : 1 jour à l'école, 4 jours en entreprise, environnement humain, équipe engagée, perspectives d'évolution.
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Description du poste

Nous recherchons pour notre agence Supplay située à Blagnac (31), spécialisée dans les profils industriels et aéronautiques, un(e) Assistant(e) Commercial(e) en alternance. Envie d'un job vivant, humain, où chaque journée est différente ? Rejoins une équipe engagée et pleine d'énergie ! TES MISSIONS : 1. RECRUTEMENT : - Effectuer le 1er entretien / accueil intérimaire - Réaliser les vérifications réglementaires (identité, justificatifs, qualification) - Faire passer les tests de recrutement (sécurité, savoir être...) - Sourcer les candidats adaptés aux commandes - Développer les canaux de recrutement et les partenariats locaux - Recruter et fidéliser les talents pour répondre aux besoins de nos clients 2. RELATION CLIENT & COMMERCIAL : - Prendre les commandes clients et les analyser - Réaliser la télévente et les actions de prospection sédentaire - Se rendre chez les clients pour les visites de postes - Suivre le déroulement des missions et garantir la satisfaction client - Mettre en œuvre une prestation sur-mesure sur site si besoin 3. GESTION & ADMINISTRATIF : - Accueillir les candidats et intérimaires en agence ou sur site - Vérifier et constituer les dossiers intérimaires - Établir les contrats, avenants, conventions - Saisir les éléments RH / paies et assurer la fiabilité des données - Réaliser les relances clients sur les factures - Organiser les visites médicales, les dossiers de formation, les déclarations AT - Gérer les stocks de documents / fournitures - Suivre les tableaux de bord (absentéisme, sécurité, formation...) Pourquoi nous rejoindre ? - Une agence en pleine croissance - Une équipe engagée & bienveillante - Un environnement où l'humain prime vraiment - Un poste polyvalent où on ne s'ennuie jamais - De vraies perspectives d'évolution Bac +2 minimum en Commerce, Ressources Humaines, Gestion ou domaine équivalent. Rythme idéal souhaité : 1 jour par semaine à l'école / 4 jours en entreprise

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
23 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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