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Assistant de Communication - Communauté de Communes Bayeux Intercom H/F

Etablissements publics de coopération intercommunale·Bayeux (Normandie)Sur site
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de communication et animer les réseaux sociaux en lien avec la chargée de communication.
  • Compétences clés: Maîtrise des outils web, réseaux sociaux, techniques éditoriales, photographie, vidéo, et connaissance de l'environnement institutionnel.
  • Conditions et qualités: Travail en équipe, flexibilité, discrétion, organisation rigoureuse, réactivité, écoute, diplomatie, et capacité à gérer plusieurs sujets.
  • Profil recherché: Formation supérieure en communication, connaissance des logiciels bureautiques, droit de la communication, et maîtrise des circuits graphiques.
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Description du poste

Détail du poste Située au coeur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, la communauté de communes de Bayeux Intercom regroupe 36 communes et compte plus de 30 000 habitants. Ses 250 agents ont notamment en charge la gestion des équipements de l'intercom, parmi lesquels 74 équipements culturels (musées, médiathèque...), 110 équipements sportifs et de tourisme (centre aquatique, complexes sportifs, camping...) ou encore 13 écoles. Connue pour son patrimoine préservé et son dynamisme, Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l'année. Sous l'autorité de la directrice du service, et sous supervision de la chargée de communication de la collectivité : - Contribue à la mise en oeuvre des actions qui s'inscrivent dans la stratégie de communication de la collectivité- Collabore aux opérations de communication portées par le service. - Produit des contenus, élabore des supports de communication. - Anime et modère les réseaux sociaux la collectivité, en lien avec la stratégie éditoriale pilotée par la chargée de communication. Relations fonctionnelles : - En lien avec la directrice de la communication - En lien avec les chargées de communication du service - En lien avec le graphiste et vidéaste, photographe du service communication ou avec des graphistes extérieurs / agence de communication - Relations constantes avec les différents services de la collectivité - Échanges possibles avec des prestataires extérieurs, usagers de la collectivités, acteurs associatifs, presse locale, etc. Conditions d'exercice : - Travail en équipe - Bureau individuel en open space - Disponibilité, flexibilité - Obligation de réserve, discrétion - Amplitude horaire variable (événementiel notamment) - Déplacements à l'échelle du territoire fréquents Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014260717000038-assistant-communication?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Le profil recherché Pré-requis :- Formation supérieure en communicationSavoirs :- Connaissance de l'environnement institutionnel- Maîtrise des logiciels de bureautique- Maîtrise des outils liés à la communication web (back office, outil de pilotage des réseaux sociaux, etc.)- Connaissance en droit de la communication (notamment droit à l'image / utilisation de l'IA, etc.)- Maîtrise des circuits de la chaine graphique- Maîtrise des réseaux sociaux (codes, fonctionnement, cibles, etc.)Savoir-faire :- Maîtrise des techniques éditoriales du web (et du print)- Maîtrise de l'orthographe- Savoir réaliser des prises de vue (photo et vidéo) pour des montages simples - Savoir programmer et publier sur les outils numériquesSavoir-être :- Rigueur et organisation - Écoute et empathie- Réactivité, dynamisme et disponibilité- Esprit d'équipe- Qualités relationnelles, sens de la diplomatie- Discrétion- Curiosité d'esprit Contraintes spécifiques :- Le poste, compte tenu des nombreux événements, peut nécessite souplesse et disponibilité- Modération des réseaux sociaux : nécessite de savoir prendre du recul lors de commentaires véhéments.- Multiplicité des sujets : nécessite une grande rigueur organisationnelle.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
19 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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