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Assistant de prévention des risques professionnels (H/F)

SAINT-FLOUR COMMUNAUTE·SAINT-FLOURSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Participer à l'évaluation des risques, la prévention, l'amélioration des conditions de travail et suivre les accidents et maladies professionnelles.
  • Exigences clés: Permis B, connaissances législatives et réglementaires en prévention et sécurité, maîtrise des méthodes d'analyse des risques, capacité à travailler en équipe.
  • Qualités personnelles: Sens des responsabilités, autonomie, dynamisme, organisation, capacité d'écoute, bienveillance, diplomatie, force de propositions, discrétion.
  • Conditions et avantages: Poste à temps complet (1607 h, 38h15 par semaine), emploi permanent prioritairement pour un agent titulaire, adhésion au Comité National d'Action Sociale, titres restaurant, participation à la mutuelle prévoyance.
  • Informations complémentaires: Recrutement souhaité pour le 1er septembre 2026, vacance suite à un départ en retraite, possibilité de travailler avec les communes du territoire.
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Description du poste

Assistant de prévention des risques professionnels (H/F) Poste à temps complet Saint-Flour Communauté recrute un assistant de prévention des risques professionnels (H/F) au sein du Pôle Services Supports (14 agents), placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Ressources Humaines. Recrutement souhaité : 1er septembre 2026 Missions : - Participer à l'évaluation des risques, la prévention et l'amélioration des conditions de travail ; - Mettre à jour le document unique ; - Suivre et analyser les accidents et les maladies professionnelles ; - Mettre en oeuvre et suivre le plan d'actions de prévention ; - Tenir et assurer le suivi des registres obligatoires ; - Diffuser l'information relative à la santé et à la sécurité ; - Assurer une veille technique et réglementaire ; L'agent pourra être amené à travailler avec les communes du territoire de Saint-Flour Communauté. - Permis B exigé ; - Connaissances législatives et règlementaires en prévention et Sécurité au Travail ; - Maitrise des méthodes d'analyse et de diagnostic des risques ; - Aptitude à travailler en équipe ; - Sens des responsabilités, autonomie, dynamisme, organisé et méthodique ; - Capacité d'analyse et d'écoute, bienveillance et diplomatie ; - Force de propositions et initiatives ; - Discrétion professionnelle. Cadre statutaire : Catégorie C de la filière technique. Cadres d'emplois : Adjoint technique. Emploi permanent prioritairement pourvu par un agent titulaire de la fonction publique territoriale et à défaut par un agent contractuel. Motif de la vacance : à la suite d'un départ en retraite. Adhésion au Comité National d'Action Sociale. Participation de l'employeur à la mutuelle prévoyance. Titres restaurant. Temps de travail : Poste à temps complet (1607 h). Volume horaire hebdomadaire : 38h15 du lundi au vendredi Siège social de Saint-Flour Communauté Village d'entreprises - ZA Le Rozier Coren 15100 SAINT-FLOUR Renseignements auprès de : Perrine GAUTHIER TARDIEU, DRH. Courriel : / Tél : Adresser lettre de motivation et CV à : Monsieur Philippe DELORT Président de Saint-Flour Communauté Village d'entreprises ZA Le Rozier Coren 15100 SAINT-FLOUR Date limite de réception des candidatures 30 juillet 2026

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
06 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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