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Offre vérifiée hier

ASSISTANT(E) DE SOINS EN GERONTOLOGIE (H/F/X)

Croix-rouge française·Nîmes (Occitanie)CDI
25 236 € – 27 120 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer l'accompagnement des personnes âgées à domicile, incluant la réhabilitation, le soutien aux aidants et la coordination avec les partenaires territoriaux.
  • Exigences clés: Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) et formation Assistant(e) de Soins en Gérontologie, sensibilité à l'accompagnement des personnes âgées, autonomie, qualités relationnelles et maîtrise des outils numériques.
  • Conditions et avantages: Poste à temps partagé avec prime annuelle, tickets restaurant, mutuelle à 50%, indemnités kilométriques ou voiture de service, prise en charge partielle des titres de transport, formation continue, reprise d'ancienneté, prime de cooptation.
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Description du poste

Rejoignez une équipe engagée au service du bien vieillir à domicile ! Le Pôle Gérontologique Nîmois de la Croix-Rouge française recrute un(e) Assistant de soin en Gérontologie (ASG) pour un poste à temps partagé : 50 % Centre de Ressources Territorial (CRT) et 50 % Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA). Le Centre de Ressources Territorial (CRT) Le CRT accompagne les personnes âgées souhaitant continuer à vivre à domicile malgré une perte d'autonomie importante. Son objectif est de prévenir les ruptures de parcours, soutenir l'autonomie et coordonner les interventions des différents professionnels autour de la personne âgée et de ses proches aidants. Au sein du CRT, vous participerez notamment : • À l'accompagnement renforcé à domicile des personnes âgées ; • À la mise en œuvre d'actions favorisant le maintien de l'autonomie ; • Au soutien des aidants ; • Au repérage des fragilités et à la prévention des risques ; • Au travail en coordination avec les partenaires du territoire. L'Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA) L'ESA intervient au domicile des personnes atteintes de maladies neuro-évolutives (maladie d'Alzheimer et maladies apparentées) afin de maintenir leurs capacités, préserver leur qualité de vie et soutenir leurs proches. Au sein de l'ESA, vous réaliserez : • Des séances de réhabilitation et de stimulation cognitive au domicile ; • Des activités thérapeutiques adaptées aux capacités de la personne ; • Des actions favorisant le maintien de l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne ; • Un accompagnement et des conseils auprès des aidants. Nous vous proposons • Un poste varié alliant accompagnement individuel, prévention et coordination ; • Une équipe dynamique et bienveillante ; • Une collaboration régulière avec les équipes du SSIAD, du CRT, de l'ESA et de l'Accueil de Jour ; • Des interventions porteuses de sens auprès des personnes âgées et de leurs aidants ; • L'opportunité de développer des compétences dans deux dispositifs innovants du maintien à domicile. Permis B indispensable. REJOIGNEZ UNE EQUIPE QUI FAIT LA DIFFERENCE ! Êtes-vous une aide-soignante ou une aide médico-sociale spécialisée en soins gérontologiques ? Nous recherchons des talents comme vous pour intégrer une équipe dynamique et bienveillante ! Profitez d'un environnement de travail stimulant, de conditions avantageuses et d'un soutien continu pour développer vos compétences. Nous recherchons un(e) professionnel(le) : • Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ; • Titulaire de la formation Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG); • Sensible à l'accompagnement des personnes âgées à domicile ; • Autonome, organisé(e) et capable d'adapter son intervention aux besoins de chaque personne ; • Doté(e) de qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie ; • Appréciant le travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat ; • À l'aise avec les outils numériques et les transmissions écrites. Rejoignez-nous Reprise de l'ancienneté à 100%. Prime ASG Prime annuelle, versée semestriellement ou lissée sur l'année. Tickets restaurant pour les CDI et CDD en temps plein. Mutuelle prise en charge par l'employeur, à hauteur de 50%. Une voiture de service ou Indemnité kilométrique si utilisation de votre véhicule personnel. Titre de transport en commun pris en charge à hauteur de 50% par l'employeur. Accès à la formation continue. En nous rejoignant, si vous invitez de nouveaux talents à faire partie de l'aventure, vous pourrez bénéficier d'une prime de cooptation ! Date de prise de poste souhaitée 22 juin 2026 Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Ségur 2 : Oui

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
24 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

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