Retour aux résultats · Baie-Mahault

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ASSISTANT RH H/F

ARTUS Guadeloupe·Baie-MahaultSur siteIntérim - 7 Jour(s)Junior
15 € / heureestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer l'administration du personnel, les absences et la paie dans le secteur du BTP.
  • Compétences clés: Maîtrise des logiciels SIRH, rédactionnelle, gestion du personnel, traitement des arrêts maladie et formalités d'embauche.
  • Conditions et avantages: Salaire brut de 14.51 EUR/H, avantages comme indemnité de fin de mission, congés payés, CET à 8%, formation, aides diverses.
  • Expérience requise: 2 ans d'expérience sur un poste similaire, formation BTS ou Licence en ressources humaines ou gestion.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM GUADELOUPE recherche un(e) Assistant RH H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vos missions principales sont : - Gestion administrative du personnel - Gestion des absences - Gestion de la paie Horaires : en journée, selon planning Salaire : 14.51EUR/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. De formation type BTS/Licence dans les Ressources humaines ou Gestion des organisation, vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous maitrisez : - Aisance rédactionnelle - Rigueur - Gestion du personnel (rédaction des contrats, formalités d'embauche...) - Traitement des arrêts maladie et déclaration d'accident du travail - Logiciels SIRH Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Vous justifiez de 2 ans d'expériences à un poste similaire

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 10 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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