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Assistant RH - H/F

E.Leclerc·Loudun (Nouvelle-Aquitaine)Sur siteCDIIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion RH: Responsable de l'administration du personnel, gestion des contrats, absences, visites médicales et accueil des salariés.
  • Paie et Recrutement: Réaliser la paie et participer au processus de recrutement, sourcing, préqualification et intégration.
  • Formation: Participer à l'élaboration et à la gestion du plan de formation, relations avec les organismes et gestion logistique.
  • Profil requis: Formation Bac +3 en ressources humaines, minimum 2 ans d'expérience RH, connaissance du logiciel Silaé.
  • Conditions et avantages: Poste à pourvoir immédiatement, primes d'intéressement, participation, prime annuelle équivalente à 15 mois de salaire après 1 an d'ancienneté.
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Description du poste

Vous aurez en charge la gestion des ressources humaines du magasin : • Administration du personnel : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... • Paie : réaliser la paie • Recrutement : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés) • Formation : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). Primes d'intéressement, participation et prime annuelle (équivalent à 15 mois de salaire à partir de 1 an d'ancienneté) Issu d'une formation Bac +3 en ressources humaines, vous justifiez au minimum de 2 ans d'expérience sur la fonction RH (alternance comprise). Vous connaissez le logiciel Silaé Vous êtes débrouillard, autonome, et savez faire preuve de réactivité. Poste à pourvoir immédiat

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Source originale
meteojob.com
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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