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Assistant social (H/F)

NIMESSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Évaluer et coordonner la prise en charge des patients en fin de vie, en lien avec les services sociaux et le réseau de soins palliatifs.
  • Compétences clés: Sens de l'écoute, empathie, excellentes capacités relationnelles, connaissance des dispositifs sociaux, autonomie, rigueur, maîtrise des outils informatiques.
  • Conditions et avantages: Travail en équipe pluridisciplinaire, formation continue, environnement bienveillant, responsabilités avec autonomie, déplacements requis.
  • Conditions de poste: Poste basé à NIMES, avec déplacements sur le secteur, sous responsabilité hiérarchique de la direction, en lien avec diverses structures sociales et sanitaires.
  • Profil requis: Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social, permis B, expérience ou formation en soins palliatifs souhaitée.
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Description du poste

Vous souhaitez mettre votre expertise sociale au service des personnes en fin de vie et de leurs proches ? Rejoignez une équipe engagée, au sein d'une structure associative dédiée aux soins palliatifs, et devenez un acteur clé de l'accompagnement social et du maintien à domicile sur notre territoire. Vos missions Évaluation et coordination - Participation à l'évaluation des situations des patients en fin de vie et organisation de la coordination de la prise en charge - Évaluation des problématiques sociales du patient et de son entourage - Coordination des interventions (démarches sociales, plan d'aide, évaluation et concertation) en lien avec les services sociaux compétents - Mise en lien des ressources existantes - Relais entre les structures sanitaires et le réseau de soins palliatifs Accompagnement et soutien - Accompagnement, soutien et orientation de l'équipe sociale et soignante du domicile - Facilitation du retour à domicile après hospitalisation, lorsqu'il est souhaité et réalisable, par la mise en place de dispositifs d'aides humaines et matérielles - Orientation vers les services sociaux de proximité, avec le soutien de l'entourage du patient - Concours à la résolution des problèmes inhérents à la fin de vie, en diffusant les principes et valeurs des soins palliatifs - Accompagnement de l'entourage lors du décès dans les démarches urgentes et indispensables ; orientation vers les services sociaux compétents et information sur les associations d'aide à la prise en charge du deuil Développement du réseau et formation - Participation à l'élaboration et à la réalisation des réunions pluridisciplinaires - Participation à l'information des professionnels de santé ; diffusion de l'esprit palliatif - Renforcement et développement des partenariats - Accueil de stagiaires Assistant(e)s de Service Social, dans la mesure où les besoins du service le permettent Votre profil Formation & diplômes - Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) - obligatoire - Formation complémentaire ou expérience en soutien et soins palliatifs - souhaitée - Permis de conduire B - indispensable (déplacements sur le secteur) Compétences & qualités attendues - Sens de l'écoute, bienveillance et empathie - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau - Bonne connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques courants Organisation & rattachement hiérarchique Vous êtes placé(e) sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la direction de la structure. Vous organisez la réponse à la demande sociale en lien avec : - L'équipe de coordination : médecin(s), infirmier(e), psychologue et secrétaire - Les professionnels du secteur sanitaire et ceux du secteur social - les structures d'hospitalisation publiques ou privées, les EMSP, les HAD, les SSIAD, les maisons de retraite et EHPAD, les associations d'aide et de maintien à domicile, les associations de bénévoles et d'usagers - les administrations de tutelle Vous établissez votre rapport d'activité et le mettez à la disposition de la hiérarchie. Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission porteuse de sens, au service d'une cause humaine essentielle - Un environnement de travail bienveillant et solidaire - Une équipe pluridisciplinaire engagée et expérimentée - Des opportunités de formation continue et de développement professionnel - Un rôle clé avec de réelles responsabilités et de l'autonomie

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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