Retour aux résultats · Bourges

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Attaché commercial B to B H/F

Mercato de l'emploi·BourgesSur siteCDIIntermédiaire
2500 € / moisestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Prospecter, fidéliser et développer un portefeuille clients B to B dans les départements du Cher et de la Nièvre.
  • Compétences clés: Organisation, rigueur, réactivité, excellent relationnel, capacité à négocier, autonomie et adaptabilité.
  • Conditions et avantages: Salaire fixe de 2500€ brut/mois, variable plafonné, statut cadre, véhicule de fonction, formation complète, prise de poste rapide.
  • Expérience requise: Minimum 2 ans d'expérience en B to B sur le terrain, profil commercial dynamique et à l'écoute.
  • Conditions de travail: Poste en autonomie avec tournées limitées, pas de découchage, secteur local, outils informatiques indispensables.
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Description du poste

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Manager des ventes, vos principales missions seront les suivantes : - Prospecter une clientèle B to B sur les départements du Cher ( Bourges ) et de la Nièvre ( Nevers ) - Développer, fidéliser, s'assurer de la satisfaction et accompagner le portefeuille clients existant - Ecouter et analyser les besoins, établir les offres standards ou construire les offres adaptées - Calculer les prix de vente et être en mesure de négocier dans un cadre défini - Promouvoir les différentes références et s'adapter à la cible - Être en mesure de répondre aux nouvelles demandes clients - Mettre à jour le tableau de bord, suivre les objectifs et échanger avec le responsable - Réaliser régulièrement le reporting via le CRM - Gérer la partie administrative et se mettre à jour Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique. Votre rôle est d'assurer la fidélisation du portefeuille et de développer les clients actifs. Vous concourez au maintien et développement du portefeuille clients et produits dans le cadre d'objectifs. Pas de découchage, le secteur est limité et vous êtes autonome sur vos tournées. --- Salaire : FIXE 2500€ brut / mois + Variable plafonné Avantages ++ : - Statut Cadre - Forfait 215 jours - RTT - Prime de participation - Intéressement - PEE - CSE - Véhicule de fonction : carte essence - Tablette + téléphone portable Vous bénéficiez d'un parcours de formation complet et d'un accompagnement avec votre manager. Prise de poste : dès que possible PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes une personne organisée, structurée, rigoureuse et réactive. Vous avez excellent relationnel humain et vous êtes empathique. Le futur chargé de développement entreprises doit être pugnace, avoir la fibre commerciale afin de chasser au quotidien de nouveaux clients. Savoir-être : Autonomie et responsabilité Organisé et rigoureux Adaptabilité et qualités relationnelles Vous avez minimum 2 ans d'expérience en B to B et sur le terrain Vous êtes un commercial à l'écoute, dynamique, curieux ? Alors le poste est fait pour vous !

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 10 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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