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Auxiliaire de puériculture en CDI (H/F)

Crèche Babillage·BOULOCSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité tout en favorisant l'éveil, les activités et la socialisation des enfants.
  • Exigences clés: Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (niveau BAC), autonomie, curiosité professionnelle, sens de l'organisation, implication et dynamisme.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, 30 heures par semaine, rémunération selon la Convention collective 66, début prévu le 24 août.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

La Crèche Babillage accueillant 22 enfants, vous ouvre ses portes ! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture. Notre structure est organisée en quatre groupes : un groupe de 4 bébés et trois groupes multi-âges de 6 enfants, garantissant un accompagnement de proximité et de qualité. En tant qu'Auxiliaire de puériculture, vous jouez un rôle essentiel dans le développement et la sécurité des enfants : - Accompagnement et soins : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité des enfants tout en respectant leur rythme individuel. - Éveil et activités : Proposer et animer des activités ludiques et pédagogiques favorisant l'éveil et la socialisation. - Relation de confiance : Assurer un accueil bienveillant des familles et maintenir une communication fluide avec l'équipe. - Organisation : Participer à la vie de la structure et veiller au maintien d'un environnement sain et sécurisé Votre profil : - Diplôme indispensable : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (niveau BAC). - Savoir-être : Vous faites preuve d'une grande autonomie, d'une réelle curiosité professionnelle et d'un sens de l'organisation rigoureux. - Engagement : Votre implication et votre dynamisme sont vos meilleurs atouts pour intégrer notre équipe associative. Conditions et avantages : - Type de contrat : CDI. - Temps de travail : 30 heures par semaine. - Rémunération et avantages : Salaire et avantages régis par la Convention collective 66. - Date de début : Le contrat débutera le 24 août.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
17 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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