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Offre vérifiée avant-hier

Auxiliaire de Puériculture (H/F)

Baby Montessori·AnglesSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accompagner les enfants dans leur développement, leur éveil et leur bien-être au sein d'une crèche.
  • Exigences: Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) requis, être doux, attentif, à l'écoute, impliqué et fiable.
  • Avantages et conditions: Rémunération attractive, primes, congés supplémentaires selon ancienneté, mutuelle, prévoyance, formations, évolution possible.
  • Processus de recrutement: Étude de candidature par la directrice, échange téléphonique, puis rencontre sur site si le feeling est là.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

RESPONSABILITÉS : Au sein de notre crèche, vous accompagnez les enfants au quotidien dans leur développement, leur éveil et leur bien-être. Vos missions principales : • Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans un climat de confiance • Veiller à la sécurité physique et affective de chaque enfant • Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être • Mettre en place des activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge • Travailler en équipe autour du projet pédagogique de la structure • Contribuer à l'observation et au suivi du développement de l'enfant PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé • Vous êtes doux.ce, attentif.ve et à l'écoute • Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées • Vous êtes impliqué(e), fiable et animé(e) par le bien-être de l'enfant Ce que nous vous proposons : Une rémunération attractive et évolutive • Salaire adapté à votre expérience • Prime de présentéisme : 50 € par mois (versée trimestriellement) • Primes d'ancienneté, de cooptation et de marrainage Des congés supplémentaires pour valoriser votre fidélité • +1 jour dès la 2ᵉ année • +2 jours à partir de la 4ᵉ année • +3 jours dès la 6ᵉ année Un cadre de travail avantageux • Indemnité d'habillement annuelle de 50 € • Prévoyance prise en charge à 100 % • Mutuelle modulable selon vos besoins Un véritable accompagnement dans votre évolution • 2 journées pédagogiques par an • Accompagnement à la VAE • Formations régulières et réelles perspectives d'évolution au sein du groupe Un engagement concret pour l'environnement • Forfait mobilité durable • Démarche écoresponsable au sein de la structure Des avantages au quotidien • Réductions sur vos loisirs et achats via nos partenaires Et surtout... La possibilité d'évoluer au sein d'un groupe dynamique, avec plusieurs structures et de beaux projets à construire ensemble. Processus de recrutement Votre candidature est étudiée par Lauriane, directrice de la crèche. Un premier échange téléphonique permet de faire connaissance. Si le feeling est là, nous vous rencontrons directement sur site pour échanger plus concrètement.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
02 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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Salaire non indiqué
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