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Offre vérifiée avant-hier

Auxiliaire petite enfance (H/F)

GAZOUILLIS SAINT MAUR·ST MAUR DES FOSSESCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle et missions: Accueillir les enfants et familles, préparer repas, entretenir locaux et équipements, établir une relation de confiance, assurer le bien-être et la sécurité des enfants.
  • Exigences et qualifications: Titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS ou Bac pro ASSP, devoir de secret professionnel, respecter les règles de sécurité et de bientraitance.
  • Conditions et avantages: Contrat avec primes, tickets restaurant, remboursement transports, congés supplémentaires, mutuelle, places en crèche, formations, échanges professionnels, avantages CSE.
  • Conditions de travail: Lieu de travail en proximité du domicile, dispositifs de formations, rencontres mensuelles, réseau social interne.
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Description du poste

Vous travaillerez au sein d'une petite crèche. Vos missions: - Accueillir les jeunes enfants et leur famille dans l'esprit des orientations pédagogiques. - Participer aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks). - Etablir une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative. - Assurer le bien-être psychique, affectif et physique du jeune enfant et veiller à apporter les soins nécessaires à la santé et à la sécurité des enfants selon les procédures internes, le protocole médical et la règlementation en vigueur. - Avoir un devoir d'alerte sur tout manquement aux règles de sécurité et de bientraitance et un devoir de prévention et de protection de l'enfant. - Etre soumis au secret professionnel, comme tous les professionnels exerçant dans un établissement sous contrôle de la PMI. Se doit de respecter également un devoir de réserve concernant l'activité de l'EAJE, de la société Babilou et des professionnels qui y exercent. Vous êtes titulaire CAP Petite Enfance, BEP CSS et/ou Bac pro ASSP0. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime ZT 120€ brut mensuel - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, .)

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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