Retour aux résultats · Dompierre-sur-Veyle

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Bardeur (H/F)

MANPOWER FRANCE·Dompierre-sur-VeyleSur siteIntérim - 3 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Préparer les chantiers, poser le bardage, réaliser des travaux en hauteur et assurer la manutention liée au métier.
  • Exigences techniques: Expérience dans le domaine du bardage, maîtrise de la préparation des chantiers et du montage des différents types de bardage.
  • Conditions et avantages: Horaires de journée variable, panier repas, conduite d'un véhicule d'entreprise, mutuelle, prévoyance santé, CET à 8 %, CSE, CSEC, FASTT.
  • Processus de recrutement: Un échange téléphonique, un entretien physique avec l'entreprise, puis un entretien avec le client, avec accompagnement tout au long de la mission.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Manpower BOURG EN BRESSE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de la construction gros oeuvre, un Bardeur bois (H/F). L'entreprise est spécialisée dans la maçonnerie générale et la charpente. Dans le cadre de votre fonction, vous serez amené à : - Préparer les chantiers avec rigueur - Poser le bardage sur chantier - Porter des charges lourdes - Réaliser des travaux en hauteur - Effectuer la manutention liée au métier - Assurer le port des EPI - Respecter les consignes de sécurité - Collaborer étroitement avec l'équipe sur site Horaires de journée variable, rendez-vous à 7H00 Panier repas zone de déplacements Conduite d'un véhicule entreprise pour chantiers Salaire selon expérience et compétences Vous justifiez d'expérience dans le domaine du bardage, maîtrisez la préparation des chantiers et le montage des différents types de bardage ? Vos compétences techniques et votre rigueur vous permettront de réussir! Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien physique avec nous - Un entretien physique avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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