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Business Manager (H/F)

VPEX IT·CLICHYCDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Piloter le cycle commercial et de recrutement, développer et fidéliser un portefeuille de clients grands comptes et ETI.
  • Compétences clés: Expérience de 3 ans en commercial, 1 an en IT, solides compétences en développement commercial B2B, négociation, communication, et connaissance du recrutement IT.
  • Conditions et profil: Formation Bac+5, maîtrise du français courant, poste ouvert aux personnes en situation de handicap, responsabilités en autonomie, résultats orientés.
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Description du poste

Spécialisée dans le recrutement et le conseil en informatique, notre entreprise accompagne des clients grands comptes, principalement dans les secteurs de la banque et de l'assurance, en leur proposant des solutions de recrutement et de prestation de services adaptées à leurs enjeux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Business Manager IT confirmé(e) capable de piloter l'ensemble du cycle commercial et de recrutement. Vos missions En véritable entrepreneur(se), vous serez responsable du développement de votre activité : Développer et fidéliser un portefeuille de clients grands comptes et ETI. Prospecter de nouveaux comptes et détecter des opportunités commerciales. Comprendre les enjeux techniques et fonctionnels des clients afin de proposer des solutions adaptées. Recruter, évaluer et accompagner des consultants IT (Développeurs, Business Analysts, Chefs de projet, DevOps, QA, SAP, etc.). Assurer le suivi des missions et la satisfaction des consultants comme des clients. Négocier les conditions commerciales et contractuelles. Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires, de marge et de recrutement. Participer activement à la stratégie de développement de l'entreprise. Profil recherché Formation Bac+5 (École de commerce, Master ou équivalent). Expérience d'au moins 3 ans dans le domaine commercial et au moins une année dans le domaine de IT en tant que Business Manager, Solides compétences en développement commercial B2B. Bonne connaissance des métiers de l'informatique et du recrutement IT. Excellentes capacités de négociation et de communication. Esprit d'initiative, autonomie et orientation résultats. Français courant indispensable Poste ouvert aux personnes en situation de handicap : conformément à notre politique d'inclusion et d'égalité des chances, ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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