Cadre de Sante Paramedical Filiere Infirmiere - 1 Poste H/F

Détail du poste Organiser l'activité de soins et des prestations associées, Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, Développer la culture du signalement et gérer les risques, Développer les compétences individuelles et collectives, Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle Le profil recherché Les postes sont ouverts aux agents titulaires de la fonction publique hospitalière,titulaire du diplôme de cadre de santé et ayant au moins 4 ans d'expérience.Connaissances requises pour le poste :-contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales,dans son domaine-coordination et suivi de la prise en charge des prestations-élaboration et rédaction de rapports d'activité-encadrement de proximité d'équipe, gestion et développement des personnels-montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité-organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés)-planification des activités et des moyens, contrôle-promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité-veille spécifique à son domaine d'activité-analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs auxactivités de son domaine-arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné-concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modesopératoires/consignes relatives à son domaine de compétence-concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine decompétence-établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence-évaluer, développer et valoriser les compétence de ses collaborateurs-fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles- organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyen, etc.)-piloter, animer, communiquer, motiver une ou plusieurs équipes-planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation-travailler en équipe pluridisciplinaires / en réseau