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Offre vérifiée hier

Cariste magasinier (H/F)

Manpower·Arnas (Auvergne-Rhône-Alpes)INTERIM
13 € – 14 € / heure
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Conduire un chariot élévateur, charger/décharger, préparer des commandes, effectuer de la manutention et utiliser des machines de coupe.
  • Compétences requises: Expérience significative en conduite de chariot élévateur, formation CACES 3 et 5, autonomie, rigueur, travail en équipe, expérience en environnement Bois, Menuiserie ou Charpente.
  • Conditions et avantages: Horaires du lundi au vendredi, mode de travail collaboratif, mutuelle, prévoyance, CET à 8 %, CSE, CSEC, opportunités de parcours professionnels.
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Description du poste

Manpower VILLEFRANCHE IND TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Cariste magasinier (H/F) Les missions: Dans ce poste dynamique, vous serez amené à : - Conduire un chariot élévateur en respectant les consignes de sécurité - Charger et décharger des camions - Assurer le contact avec la clientèle au comptoir - Préparer des commandes de manière rigoureuse - Effectuer de la manutention dans le respect des normes - Utiliser des machines de coupe avec précision - Veiller au respect des consignes de circulation - Collaborer étroitement avec les différents services opérationnels Les horaires: Lundi à Jeudi : 07H-12H et 13H30-16H30, Vendredi : 07H-12H et 13H30-15H30 Le profil : Vous possédez une expérience significative en conduite de chariot élévateur ? H/F, ainsi qu'une formation comportant le CACES 3 5 ? H/F, vous êtes autonome, rigoureux et appréciez le travail en équipe. Vous avez une experience en environnement Bois ou Menuiserie ou Charpente Obligatoire Vous apprécié de travailler au comptoir pour recevoir les clients Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec l'entreprise Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
17 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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